Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Description de l'offre

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité et de nouveaux challenges professionnels ?

Vous êtes intéressés par les métiers liés à l'industrie ?

Vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ? Alors venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !
Devenez notre prochain :
Electricien industriel H/F

Rattaché à notre service situé à Holtzheim, sous la responsabilité de l'encadrement de chantier, vous travaillerez en équipe chez nos clients industriels.

Dans ce cadre, vous serez amené à :
Lire et interpréter les schémas et assurer notamment la pose et le raccordement des installations électriques courants forts et faibles,
Exécuter la réalisation des travaux et des dépannages dans les règles de l'art sur les consignes de votre responsable direct. Vous lui rendez compte de votre activité,
Vérifier et contrôler les installations avant la mise en service dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.
Alors ça vous branche ?
Vous avez une formation en électricité dans un environnement industriel avec une expérience minimum de 6 ans dans ce domaine.
Vous témoignez d'une forte culture de la sécurité et d'un bon relationnel. Vous souhaitez rejoindre un groupe performant et responsable, n'hésitez plus. Rejoignez-nous !

MIXITE
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

AVANTAGES
Et on allait oublier, même si nous savons que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d'ancienneté, chèques CESU