Gestionnaire paie H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Polyvalence, chiffres, droit, relationnel, informatique, administratif, DSN, URSSAF, DOETH, cotisations sociales . sont des mots qui vous sont familiers ? Lynx RH Normandie, cabinet de recrutement normand spécialisé dans les CDI / CDD et intérim de profils Bac +2 à Bac +5 sur les métiers de l'ingénierie, le tertiaire et de l'informatique requiert pour son client : une entreprise située à Dieppe.Un gestionnaire de paie (F/H) Vous saurez tour à tour faire : de la gestion, du conseil, organiser votre temps entre les missions administratives, les demandes des clients et saurez interpeller les différents organismes sociaux (URSSAF, Pôle Emploi, Carsat .) selon vos problématiques. Vous serez un pilier de l'organisation, et votre avis sera déterminant. Nous sommes à votre écoute pour vous proposer un accompagnement de qualité vers votre réussite professionnelle. Notre expertise métier vous permet d'avoir une vraie expérience du recrutement sur-mesure, dans un environnement de confiance et de transparence.#recrutement #emploi #lynxrh #labonnepersonneàlabonneplace #lerecrutementpensépourvous #expertisecomptableVos missionsElaboration fiches de paie (collecte, analyse, traitement) avec une parfaite notion des exigences en termes de congés, absences, IJSS, heures supplémentaires, avantages en nature etc.)·      Etablissement des déclarations fiscales et sociales.·      Proposer un suivi efficace des entrées/sorties du personnel, en veillant à respecter l'exigence administrative.·      Réaliser des documents de synthèse (tableaux de bords, gestion de masse salarialep>Si vous soulez en savoir plus, il ne vous reste qu'à nous contacter !Pré-requisMaitriser le pack office et SILAE est indispensable.Profil recherchéNous cherchons à minima un titulaire d'un BAC +2 ou +3 (type BTS/ DUT GEA ou Licence Professionnelle) Conscience professionnelle, discrétion, rigueur, organisation, gestion des priorité et aisance relationnelle seront vos atouts. Votre curiosité, votre adaptabilité en toutes circonstances ainsi que votre souhait de travailler en équipe seront rappelés. Votre intérêt et votre expertise sur les dominantes sociales et en paie seront recherchés. Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an