MANUTENTIONNAIRE (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 10/03/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Mission intérimaire - 4 Mois
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Horaire de 12,00 Euros à 12,00 Euros
SELON ENTREPRISE
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Adwork's Jargeau
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

45 - VITRY AUX LOGES (Code postal 45530) Voir sur une carte

Description de l'offre

Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 38 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr

Agence ADWORK'S Jargeau recherche pour l'un de ses clients situé à Vitry aux Loges:
Plusieurs manutentionnaires

Vos missions seront de :

* Empiler les planches de bois en sortie de chaine de production
* Participer à toutes les tâches liées à la production

Vous êtes sérieux, ponctuel, assidu et doté d'un esprit d'équipe et avez l'esprit d'initiative tout en respectant les consignes travail et de sécurité. Vous avez la volonté d'apprendre et d'évoluer

PORT DE CHARGE

Horaire de journée

Du lundi au vendredi

SCIERIE
MANUTENTIONNAIRE
AGENT POLYVALENT

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 3382163

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Ouvrier / Ouvrière de scierie (Code ROME : H2205)

Autre appellation de l'offre : Ouvrier / Ouvrière de scierie

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS