Responsable Ressources Humaines H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Notre client est une structure publique du sanitaire dans l'ouest parisien.
Il offre des soins de qualité centrés sur les parcours patients : Personnes âgées, santé mentale (enfant/adolescent et adulte) ou encore rééducation.
Pluridisciplinaire, il couvre l'ensemble des activités de chirurgie, médecine et obstétrique.Les missions du Responsable Ressources Humaines sont :
Supervision du recrutement, de la paie et de la carrière en lien avec la Responsable du pilotage opérationnel des RH :
Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement ;
Gestion du temps de travail ;
Superviser la paie et le mandatement, en binôme avec le responsable du pilotage opérationnel des RH.
Contrôle de gestion RH suivi budgétaire masse salariale :
Assurer des projections RH pour élaborer l'EPRD (Titre 1) et réaliser les opérations RH de clôture, en lien avec le contrôleur de gestion social et le responsable des Finances ;
Analyser des tableaux de bord, des outils de gestion RH et en assurer le suivi via des indicateurs ;
Assurer le suivi des effectifs du tableau des emplois avec les directions fonctionnelles et les cadres supérieurs ;
Assurer une veille juridique.
Dialogue social :
Coordonner l'organisation des élections professionnelles ;
Participer à la gestion du dialogue social ;
Participer aux instances (CSE et F3SCT).
Management et organisation RH :
Conseiller le DRH ;
Participer à la construction de la politique RH ;
Rédiger, contrôler et optimiser les pratiques et processus.
N/C