infirmier coordinateur (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 8 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Rejoignez notre équipe en tant qu'IDEC (F/H) à l'EHPAD Saint Just au Havre (76) !Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans un établissement à taille humaine, avec des équipes investies et une atmosphère bienveillante ? L'EHPAD Saint Just vous propose un poste d'IDEC(F/H) en CDD dans un cadre de travail agréable, pensé pour le bien-être des résidents et des collaborateurs.Pourquoi nous rejoindre ?Contrat CDD du 18/06/2025 au 17/02/2025 soit 8 mois à temps plein du lundi au vendredi, idéal pour équilibrer vie professionnelle et vie personnellePoste cadre au forfait jour avec des jours de repos en plus des congés.Un cadre de travail agréable : un établissement récent et convivial avec 85 logements, une unité protégée de 13 résidents, des espaces de vie (bibliothèque, PASA, salle Snoezelen .) et un extérieur verdoyant.Restauration interne pour mieux répondre aux besoins des résidents.Accès facile : parking intérieur et transports en commun à proximité.Vos tâches :Coordination des soins et organisation du travail :- Élaborer le projet général de soins, le coordonner et assurer l'évaluation de sa mise en œuvre en collaboration avec le médecin coordonnateur- Participer aux visites de préadtâches, et donner un avis sur les adtâches des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution- Participer à l'élaboration des protocoles avec l'IDEC régionale et veiller à leur application - Assurer la mise à jour annuelle du plan bleu en lien avec l'équipe pluridisciplinaire- Organiser la prise en soin du patient (évaluations initiales et périodiques de la personne soignée et définition de la démarche de soins)- Participer à l'évaluation de l'état de dépendance avec le médecin co et les équipe pluridisciplinaire ( GIR-PATHOS)- Rédiger et faire respecter les procédures sanitaires, surveillance des risques, règles de bonnes pratiques....- Garantir l'application des prescriptions médicales : supervise la qualité des soins, leur exécution et recherche en continue à les améliorer -  Animer la démarche qualité -  Garantir la gestion des risques (pré­ven­tion des chutes, des acci­dents, du risque infec­tieux, de la mal­trai­tance, de la dénutrition...)-Participer et/ou animer diverses comtâches, proposer des actions d'amélioration et faire vivre les actions validées- Veillez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents- Gérer les stocks de matériel et de produits médicauxTravail en équipe, communication interne et externe :-    Manager l'équipe soignante -    Animer et dynamiser le travail en équipe autour des différents projets (projet d'établissement, de soins, personnalisés, spécifiques...) en assurant la diffusion des bonnes pratiques soignantes-    Optimiser la gestion des plannings afin de garantir une continuité de service (tenir le planning des salariés à jours dans un outils de gestion du temps en relation avec le service GA-Paye, recruter et planifier les remplaçants afin de palier aux absences des soignants, faire les demandes de contrats CDD)-    Participer à l'élaboration du projet d'établissement-    Organiser la circulation de l'information (direction, médecin, équipe, personne soignée, famille, intervenants externes)