Coordonnateur des parcours de réadaptation professionnelle (H/F)

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Offre publiée le 05/03/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
Expérience
Expérience exigée de 5 An(s)
Salaire
Annuel de 30000,00 Euros à 45000,00 Euros
Mutuelle + prévoyance
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
FSEF
Secteur d'activité
Activités hospitalières (Code NAF 86.10Z)

Lieu de travail

95 - BOUFFEMONT (Code postal 95570) Voir sur une carte

Description de l'offre

L'ESRP propose des parcours de réadaptation professionnelle à des adultes en situation de handicap sur orientation de la MDPH, au travers des actions d'évaluation conseil, de formations préparatoire et qualifiantes (Titres Professionnels de niveau 3 à 5 en électronique et chimie), un dispositif de formation accompagnée (DFA).
Le poste :
Garantir la mise en oeuvre et le suivi des parcours des stagiaires, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (médico-psycho-social-insertion-pédagogique) et les partenaires institutionnels.
Il sera chargé de :
- Analyser les demandes d'admission, recueillir les besoins et attentes de la personne
- Coordonner les étapes de pré-admission
- Organiser et animer les réunions pluridisciplinaires d'élaboration et de suivi des parcours individualisés, anticiper les éventuelles ruptures de parcours et gérer les passages de relais
- Encadrer la rédaction des bilans de parcours et promouvoir les bonnes pratiques
- Participer à l'évolution des dispositifs et méthodes pédagogiques en lien avec les besoins du territoire.
- Développer et entretenir des relations avec les partenaires externes (entreprises, organismes orienteurs, MDPH ...).
- Contribuer à la démarche qualité et aux évolutions des pratiques professionnelles
- Assurer le suivi administratif et la mise à jour des indicateurs d'activité.co

- Expérience en gestion de projet et en coordination d'équipe dans le secteur de l'insertion professionnelle des personnes avec RQTH ou du médico-social.
- Connaissance des enjeux liés au virage inclusif (décret 2020, autodétermination, droit commun, ESAT, loi plein emploi ...)
- Maitrise des outils numériques
- Capacité d'analyse, de synthèse et rigueur organisationnelle.
- Sens du relationnel et aptitude à développer des partenariats

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 3108155

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Responsable pédagogique (Code ROME : K2102)

Autre appellation de l'offre : Responsable de centre de formation

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