Contrôleur / Contrôleuse de gestion commerciale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Annuel de 65000,00 Euros à 75000,00 Euros

Entre 65ke et 75ke selon profil

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Le CabRH recherche un contrôleur de gestion commercial confirmé pour un grand acteur industriel dont le siège est situé dans le 2éme arrondissement de Paris.
L'entreprise :
Groupe familial français crée en 2008 reconnu partenaire industriel privilégié des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé, le groupe rassemble 23 sites de R&D et production, 3 000 collaborateurs et 16 filiales basés en France et à l'international.
Le poste :
Rattaché au Directeur financier Groupe, le financial and commercial business partner a deux principales missions :
Piloter et analyser la performance commerciale (50% du temps de travail) :
Renforcer les outils de suivi et de reporting des performances commerciales à l'échelle du Groupe.
Analyser les indicateurs clés de performance (CA, marges, volumes, mix produit, rentabilité client et produit, etc.) et identifier les leviers d'optimisation.
Participer à l'élaboration des politiques tarifaires, budgets commerciaux, gestion des appels d'offre.
Collaborer étroitement avec les directions commerciales, marketing et financières pour optimiser la rentabilité et le développement du chiffre d'affaires et de la marge.
Contribuer à l'amélioration des processus, des systèmes d'information et des outils de reporting pour améliorer la fiabilité et l'automatisation des analyses.
Suivi et amélioration de la performance d'un portefeuille de 5 à 6 filiales du Groupe (50% du temps de travail) :
Suivre et analyser la performance mensuelle des sociétés.
Challenger les directeurs généraux et financiers de filiales.
Développer des projets d'amélioration et d'accélération, mettre en place et suivre les plans d'actions.
Être le garant du reporting des filiales du périmètre de responsabilité (P&L, cash, bilan).
Suggérer des améliorations continues en matière d'organisation/processus.
Votre profil :
Diplôme Bac+5 en Finance, Contrôle de Gestion, Audit ou équivalent : École de Commerce, IAE, Master en Finance, etc.
Expérience de 10 ans minimum en contrôle de gestion, dont une expérience significative en contrôle de gestion commercial dans un environnement multi-sites industriels ou international.
Une expérience en management d'équipe et en relation avec des directions commerciales et marketing est un atout majeur.
Excellente maîtrise des outils de gestion et d'analyse financière (ERP, BI, Excel avancé, Power BI, etc.).
Forte capacité d'analyse et de synthèse, alliée à un esprit stratégique et business fort
Leadership et capacité à influencer les décisions stratégiques.
Anglais professionnel écrit et oral impératif.
Rémunération et autres informations :
Rémunération annuel brut fixe entre 65ke et 72ke + variable individuel selon l'atteinte des objectifs.
Statut cadre, 9 à 11 RTT, TR, mutuelle et prévoyance.
1 jour de télétravail par semaine, quelques déplacements à prévoir dans les filiales en France et à l'étranger.
Possibilités d'évolution au sein du Groupe, par exemple sur des postes de DAF en filiales.