Responsable Projet Digitalisation (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 5 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Dans un contexte de modernisation et d'optimisation des outils internes, ce poste est créé pour structurer et accélérer la transformation digitale de l'entreprise.

Pilotage du déploiement ERP et optimisation des processus métiers
- Accompagner la mise en place de l'ERP en garantissant son alignement avec les besoins des directions commerciale et financière.
- Assurer l'adéquation entre les fonctionnalités et les exigences métier (comptabilité analytique, simplification des processus budgétaires, gestion des flux de données).
- Identifier les opportunités d'automatisation et de digitalisation des processus internes.

Conception et mise en oeuvre d'outils digitaux et BI
- Participer à l'évolution des outils CRM et assurer leur intégration avec l'ERP.
- Développer et améliorer des tableaux de bord dynamiques pour piloter l'activité à travers Power BI.
- Travailler sur des solutions d'automatisation, notamment pour le reporting et l'analyse de données, en exploitant les API et les outils d'intégration.

Accompagnement et interface entre les métiers et la DSI
- Analyser les besoins des directions métiers et les traduire en solutions opérationnelles.
- Être le point de contact privilégié pour fluidifier la collaboration entre les équipes business et la DSI.
- Assurer un rôle de MOA (Maîtrise d'Ouvrage) en suivant les évolutions des outils et en s'assurant de leur adoption.

Gestion de projets transverses et transformation digitale
- Travailler sur des projets d'automatisation avancée et d'optimisation des processus internes.
- Assurer une veille technologique pour identifier les innovations pertinentes et anticiper les évolutions digitales.
- Participer activement à l'évolution du reporting et des outils analytiques, en intégrant une approche data-driven dans les décisions stratégiques.

Le Responsable de Projet devra aussi être capable de réaliser lui-même certains développements, notamment sur des outils BI (Power BI,...), ou sur des ERP et CRM configurables.

Expérience :
- 5 à 10 ans d'expérience en gestion de projets SI, transformation digitale ou optimisation des processus métiers.
- Une première expérience en déploiement d'ERP et/ou CRM est un plus.
- Expérience avérée dans l'analyse et la modélisation des données, avec une forte appétence pour la data et l'automatisation.

Compétences techniques attendues :
- Maîtrise des outils Power BI, automatisation,...
- Bonne connaissance des ERP et CRM (paramétrage, intégration, exploitation des données).
- Capacité à comprendre et optimiser les processus métiers et les reportings en Finance, Commerce, RH,...
- Familiarité avec les concepts de flux de données, API et automatisation.

Qualités personnelles :
- Vision stratégique et opérationnelle : comprendre les enjeux métier et les traduire en solutions concrètes.
- Capacité d'analyse : aptitude à structurer et à améliorer des processus complexes.
- Agilité et autonomie : capable de mener plusieurs projets en parallèle et d'être force de proposition.
- Excellente communication : capable de vulgariser les sujets techniques auprès des directions métier et de fédérer autour du changement.