Sales Operations Manager F/H - Walter Learning (H/F)
Offre publiée le 28/02/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- 35 H (35 H)
- Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Walter Learning
- Secteur d'activité
- Autres enseignements (Code NAF 85.59B)
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Lieu de travail
75 - PARIS 02 (Code postal 75002) Voir sur une carte
Description de l'offre
Le Sales Operations Manager est garant de la performance commerciale sur chaque BU. Son périmètre englobe l'ensemble des missions liés à l'optimisation commerciale quantitative : outils, data, process, staffing, incentives.
Ses missions sont les suivantes :
Suivi de la production commerciale : pilotage opérationnel de l'activité téléphonique et actions spontanées / ponctuelles permettant son optimisation
Responsabilité de l'organisation de la production : paramétrage des process de démarchage & de vente, réflexion sur le staffing, projets d'optimisation des process commerciaux Analyse des KPIs commerciaux : compréhension des atouts & difficultés commerciales sur chaque process Pilotage des KPIs commerciaux : proposition d'ajustements pour développer la performance de l'entreprise Diffusion du pilotage aux équipes : mise en place de reportings, dashboards pour transmettre les KPIs de pilotage aux managers
Bac + 5 : diplôme type école de commerce ou ingénieur
Une expérience business est souhaitable pour comprendre les enjeux liés à la performance commerciale
Maitrise des outils CRM & Téléphoniques
Votre analyse, votre rigueur et votre capacité à réagir vite et à interagir avec les différents services seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous avons une politique concrète de promotion interne. Walter Learning grandit vite. Rejoindre ce projet, c'est avoir l'opportunité de progresser professionnellement encore plus vite, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers du management, un autre département, un autre pays.
Nous construisons un service de formation exceptionnel et aidons chaque année des milliers d'apprenants à prendre la main sur leur avenir professionnel. Notre produit porte l'ambition d'une formation professionnelle pertinente, utile et agréable. Nous investissons massivement pour proposer l'excellence à nos apprenants.
Nos équipes sont très diversifiées, essentiellement d'un point de vue métier (ingénierie pédagogique, production audiovisuelle, dév IT, vente à distance, marketing etc.). A l'intersection entre une entreprise tech et une boîte de production, vous pourrez découvrir chez Walter Learning des métiers différents.
Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés
Enfin, nous proposons à tous nos collaborateurs d'accéder en illimité à l'ensemble de notre catalogue de formations
Déroulement des entretiens
premier entretien avec le Head of Sales OPS
deuxième entretien avec un ou 2 associés
troisième entretien RH
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 2880942
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Commercial / Commerciale auprès des particuliers (Code ROME : D1403)
Autre appellation de l'offre : Commercial / Commerciale auprès des particuliers
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.