COORDINATEUR/TRICE Médiateur.trice emploi (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Acteur de l'emploi du territoire parisien, l'association Ensemble Paris Emploi Compétences (EPEC) développe des actions structurantes dans la gestion territoriale de l'emploi et des compétences et le rapprochement de l'offre et de la demande d'emploi. L'association vise l'émergence et la pérennisation d'actions innovantes, dans une logique de décloisonnement des approches d'insertion, d'emploi, de responsabilité sociale des entreprises et de gestion des ressources humaines.
Face au constat d'un taux de chômage plus élevé parmi les habitants des quartiers Politique de la Ville de Paris et de la difficulté de mobiliser les publics vers les différents dispositifs d'accompagnement au retour à l'emploi du territoire, l'EPEC, en partenariat avec la Ville de Paris (DDCT et DAE), l'Etat et les acteurs du service public de l'emploi (Mission Locale, France Travail, etc.) a mis en en place un dispositif d'« aller-vers » pour les habitants des quartiers Politique de la Ville, le programme AVEQ (Aller Vers l'Emploi dans les Quartiers).
Cette expérimentation a débuté en 2022 dans 4 quartiers prioritaires de la Politique de la Ville à Paris18e (Chapelle Nord, Chapelle Sud), 19e (Stalingrad et Michelet), 20e (Portes du 20e).
Une extension du projet et du périmètre d'intervention à de nouveaux quartiers prioritaires de la ville est prévu en 2025.
Missions du/ de la coordinateur/trice:
Au sein de la Direction Activités et Développement, sous la responsabilité opérationnelle et hiérarchique du Responsable du Pôle AVEQ, au sein d'une équipe territorialisée comprenant des CIP et des médiat.eurs.rices emploi, le/la coordinateur/trice sera chargé.e de coordonner l'activité des médiateurs. Quatre d'entre eux ont plus d'un an d'ancienneté, quatre d'entre eux sont en cours de recrutement.
Le/la coordinateur/ trice aura pour principales missions de :
· Accompagner l'installation des nouveaux médiateurs au sein des quartiers en lien avec les Equipes de Développement Local de la ville de Paris : présentation du dispositif, identification des partenaires locaux, organisation des actions « hors les murs » etc.
· Assurer la coordination de l'équipe des 8 médiateurs emploi de façon opérationnelle :
o Participer à l'élaboration de la feuille de route des médiateurs emploi : organisation des actions de repérage, suivi des objectifs, remontée des données concernant l'atteinte des objectifs qualitatifs (validation de la bonne mise en œuvre des actions prévues) et quantitatifs auprès du Responsable de pôle.
o Suivre et Appuyer les médiateurs dans leur fonction en particulier les aider à la prise de décision : entretien régulier de suivi d'activités, présence sur le terrain, participation aux actions d'aller vers avec les médiateurs (hors les murs)
o En lien avec le Responsable de pôle accompagner la professionnalisation des médiateurs en contrat adultes relais
· Contribuer à l'animation territoriale du programme :
o Identification des partenaires locaux, construction des relations partenariales, si besoin mise en œuvre des conventions d'occupation temporaires, jusqu'à l'évaluation périodique des partenariats
o Participation aux instances locales, préparation et co-animation des comités de suivi territoriaux
o Réparation et éventuelle participation aux instances de pilotage O2R du Programme AVEQ
· Garantir la qualité de la remontée d'information via l'outil de suivi Viesion et Eurecia
Profil :
Le/la Coordinateur/trice dispose d'une expérience réussie dans la coordination d'une équipe.
Il/elle dispose d'une bonne connaissance des dispositifs d'insertion socio-professionnelle parisiens et d'IDF.
Une expérience dans la médiation sociale est souhaitée.
Diplômé d'un bac +2/3 minimum
Bonne maitrise des outils bureautiques, en particulier Excel.
La pratique d'un SI dédié à l'accompagnement de bénéficiaires serait un plus.
Le poste nécessite des déplacements fréquents dans Paris, ainsi qu'une présence régulière en extérieur.
Nature du contrat : CDI
Temps plein
Statut cadre
Prise de poste : Immédiat
Rémunération brute mensuelle : indice professionnel de 645 à 659, soit 3231euros bruts mensuels à 3302 euros brut.
Lieux de travail : Paris
CCN des Missions Locales et PAIO appliquée.
Avantages :
* Tickets restaurant
* Prévoyance prise en charge à 100% par l'employeur
* 12 jours de RTT
* 30 jours de congés
* 4 jours offerts
* Prime de fin d'année
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 38¿772,00€ à 39¿624,00€ par an
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime