coordinateur vie sociale H/F - EC22135

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

coordinateur vie sociale H/F - EC22135 Lieu de proximité situé au sein du quartier de la Plaine, la maison de quartier Plaine est un centre social agréée par la CAF 93 au titre de son double agrément (animation globale et animation collective famille). Lieu d'activités, d'apprentissage, d'ex ... accès aux droits au service de tous, adultes comme enfants, elle a pour but de soutenir les projets et initiatives des habitants et des ... Elle propose des actions et manifestations avec et pour les habitants, les partenaires du quartier et les ... liers, action collective, fêtes, sorties familiales...

L'équipe est composée de 6 agents permanents. L'équipement accueille une nombreuse ... iative (15 ... développant des activités variées vers les publics du territoire. La structure se compose de 7 salles d'activités de différentes tailles. (apprentissage, arts plastiques, danses, musique,-) à disposition des ... s partenaires, d'une grande salle polyvalente, de plusieurs bureaux pour l'équipes et les différentes permanences. Elle accueille aussi les activités de plusieurs services municipaux (assistantes sociales, écoles art plastiques, conservatoire, état civil, santé,-). Un espace jardin dénommé le carré vert jouxte l'équipement, il est composé de parcelles individuelles pour les habitants et d'un espace collectif d'animations, ou se déroule fêtes, ateliers, spectacles, festivals,...

Sous l'autorité hiérarchique du responsable de maison de la quartier, le.la coordonnateur.rice est chargé de l'animation globale, de sa programmation, de la réalisation et de la gestion des actions et des activités. Il.elle assure plus particulièrement le suivi et l'évaluation des projets éducatifs, de loisirs, d'inclusion sociale et de participation habitante, et contribue à leur renouvellement et au développement d'actions et de partenariats sur ces questions.


Coordination d'activités et développement partenarial

- Coordonner, mettre en cohérence et assurer le partage d'informations entre les différents intervenants de la maison de quartier : pôle associatif, services municipaux, partenaires institutionnels et associatifs, groupe d'habitants, -

- Piloter, organiser, suivre et évaluer la programmation d'ateliers et d'animations courantes au sein de la structure : procédures d'inscriptions, plannings, matériel, bilan-évaluation, recherches de nouvelles actions et force de propositions, -

- Développer des projets innovants par la coordination de la réunion d'équipe projet : au service des attentes des habitants ou répondant à des besoins sociaux non couverts en s'appuyant sur les directions sectorielles, les partenaires institutionnels et associatifs, etc., afin d'assurer une offre de qualité en cohérence avec l'offre territoriale et les missions du centre social.

- Suivre, évaluer et contribuer plus particulièrement au renouvellement et au développement des projets des projets éducatifs, de loisirs, d'inclusion sociale et de participation habitante : organiser et développer la recherche de financements, gérer les appels à projets et en assure le suivi administratif, représenter la structure en participant aux réunions thématiques émanant des directions sectorielles ou des partenaires institutionnels et associatifs,-

- Élaborer et formaliser le bilan annuel d'activité animation globale

- Accompagner les sorties familiales


Développement local / développement du pouvoir d'agir habitant

- Promouvoir et développe le Pouvoir d'agir des habitants, concevoir et développer des projets hors les murs en investissant régulièrement l'espace public (rencontres pied d'immeuble, animation de voisinage, manifestations thématiques,-)

- Contribue à la mise en œuvre et au bon fonctionnement des instances de participation des habitants au sein de la maison de quartier (Conseil de Maison, comité d'organisation des évènements, -) : planification et animation de réunions, -

- Développer et valoriser les initiatives des habitants en les accompagnants d ... ructuration de leur projet et développe le ... illant à la formation des acteurs.


... iative

- Accompagner la ... iative présente sur la structure (convention, bilan, assurance, planning, réunions,-)

- Développer la participation des ... ... structure et aux actions du projet social


Missions transversales :

- Participer au renouvellement, à la mise en œuvre, au suivi et l'évaluation du projet social de la structure

- Concevoir des outils de pilotage (logistiques et fonctionnels) de l'équipement et des activités ; garantir au quotidien, auprès de ses pairs, de ses collègues et de l'ensemble des intervenants des bonnes conditions matérielles de fonctionnement~