aide domicile H/F - EC22399

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 36 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

aide domicile H/F - EC22399 Au sein du CCAS, sous l'autorité de la Cheffe de service de l'aide et de l'accompagnement à domicile, vous aurez pour principales missions de contribuer au maintien à domicile des personnes âgés, ... malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. L'aide à domicile apporte une aide à la personne d ... adre de ... A ce titre, vous intervenez sur les activités suivantes :
Vos activités :

1. Activités en lien avec la personne (bénéficiaire des prestations d'aide à domicile)
Accompagnement et aide aux personnes d ... e quotidienne
- Participer au projet individuel de la personne accompagnée.
- Respecter les goûts et habitudes de la personne.
- Repérer les difficultés de mobilité de la personne et alerter son encadrement.
- Contribuer au bien-vieillir.

Aide à l'aménagement et à l'entretien
- Organiser son travail et gérer son temps au domicile du bénéficiaire.
- Effectuer les tâches ménagères courantes.
- Sensibiliser et organiser le logement afin d'améliorer le confort et la sécurité des personnes.
- Veiller à l'approvisionnement en produits d'entretien au domicile du bénéficiaire.

Aide au maintien de la ... le et relationnelle
- Maintenir et faciliter les liens sociaux
- Rendre compte de l'évolution de la situation du bénéficiaire au service.
- Faciliter le maintien relationnel de la personne (médical, amical).
- Favoriser et accompagner la participation de la personne à des activités associatives, culturelles, citoyennes et de loisirs.
- Accompagner la personne d ... émarches administratives avec neutralité et discrétion professionnelle.

Participation à la promotion de la bientraitance et prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
- Développer, accompagner l'accès à l'information et l'accès aux droits.
- Repérer et signaler la maltraitance.
- Mettre en œuvre les bonnes pratiques acquises en matière de bientraitance ( ... formation, thématiques lors des réunions).

Repérer les situations d'urgences
- Prévenir ses responsables des situations de dangers et d'abus des personnes vulnérables.
- Rendre compte de son intervention, difficultés rencontrées, observations et horaires adaptés.
- Veiller à la sécurité de la personne en situation d'urgence et alerter les responsables.
- Etre force de proposition afin d'apporter un meilleur service à la personne de façon adaptée en lien avec ses responsables.
- Veiller à la précarité énergétique ou de problématique de santé environnementale ou pandémie.

2. Activités en lien le service
- Informer les responsables de secteurs des modifications des données concernant la personne aidé e (cahier de liaison, fiche relais, diagramme-).
- Informer l'agent de planification des absences et des changements de planning.
- Participation aux différentes réunions de service, avec les partenaires.
- Participer activement à l'élaboration du projet de service ex : (brigade et activités collectives-).