MASSEUR KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 21 Jour(s)

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Nous recherchons pour une clinique située à proximité de Montargis, un masseur kinésithérapeute h/f pour un contrat en CDD à pourvoir du 2/05.
Vous pouvez vous positionner sur 3 semaines minimumVous prendrez en charge en charge les patients du SMR et de la chirurgie.
Pourquoi rejoindre la clinique ?
Un environnement moderne et équipé : Accédez à un plateau technique (plateau de rééducation fonctionnelle, balnéothérapie) pour offrir des soins de qualité.
Une patientèle diversifiée : Bénéficiez d'une collaboration avec différents services.
Une organisation optimisée : Profitez d'une gestion simplifiée
Un cadre convivial : Intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante.
La clinique dispose de 36 lits en SMR, 36 Lits en chirurgie et 36 places en UCA
En moyenne 30 patients par mois en smr sont reçus
Une équipes médicales composées d'une trentaine de praticiens
tâches :
- Prendre en charge les patients de la clinique
- Participer au suivi et à la rééducation fonctionnelle en lien avec les médecins et les autres professionnels de santé.
- Contribuer au développement des activités de rééducation et de bien-être au sein de la clinique.
- Pratiquer des actes de rééducation et de réadaptation sur des patients issue du service de chirurgie (orthopédie notamment).
- Assurer un rôle préventif et éducatif auprès du patient et de son entourage (éducation thérapeutique)
- Prendre connaissance chaque matin des prescriptions médicales et des transtâches orales au sein du service
- Transmettre ses informations dans le DPI
- Réaliser les codages spécifiques dans le PMSI
- Participer aux réunions de service et aux réunions pluridisciplinaires du suivi du patient
- Coordonner ses soins et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (médecin, cadre, IDE, AS .)
- Elaborer à la sortie du patient, un courrier de prise en charge
Conditions :
- Taux horaire entre 22€ et 23€ brut de l'heure (ségur inclus) + primes versées à la fin de votre contrat
- Jours fériés non travaillés et non payés
- 9h à 17h avec pause de 45mn à 60mn: 35h/semaine
- Logement pris en charge par la structure et réservé par le Directeur : Chambre d'hôtel ou airbnb à proximité
- Prise en charge d'un aller/retour calculé selon votre domicile fiscal - Montant plafonné à 200 euros
- Fiche de poste / descriptif à vous envoyer