collaborateur culturel H/F - EC22309

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

collaborateur culturel H/F - EC22309
Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens -

Rejoignez la Ville de Sens et la Communauté d'Agglomération du Grand Sénonais, un territoire dynamique et stratégique à une heure de Paris. Situé au cœur du nord de la Bourgogne-Franche-Comté, notre pôle économique et patrimonial majeur déploie un projet de développement ambitieux, axé sur l'attractivité, la qualité de ... e administration moderne, innovante et engagée.

Pourquoi nous rejoindre -

Ensemble, nous mutualisons nos forces pour relever les défis du quotidien et de demain. Avec vos compétences, nous cherchons des collaborateurs proches des usagers, autonomes, responsables et résolument ouverts à l'innovation et aux transitions futures.

Un environnement stimulant :
- Une administration engagée d ... émarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO).
- Un réseau d'innovateurs publics actif et motivé.
- Un fort accent mis sur la formation, l'évolution de carrière et les mobilités internes.
- Des projets structurants rayonnant au-delà du territoire et des projets de proximité améliorant le quotidien.

Une ... ipe enrichissante :
- Des activités variées pour les agents : culture, ... environnement.
- Une valorisation des talents et des métiers au sein d'un collectif dynamique et solidaire.
- Un agenda social faisant du bien-être au travail une priorité.

Vous avez en ... ntribuer à une administration qui place l'humain et l'innovation au cœur de ses priorités - Faites partie de l'aventure et construisez avec nous les services publics du Sénonais !

Intégré au sein de la direction de l'événementiel, vous serez collaborateur culturel (h/f).

VOS MISSIONS :
- Piloter et animer les manifestations et les animations locales
- Assurer la gestion administrative du service
- Contribuer à la gestion financière du service
- Mettre en place un comité de pilotage par manifestation
- Élaborer une feuille de route
- Planifier les actions
- Coordonner et organiser avec les interlocuteurs et/ou partenaires
- S'assurer du bon déroulement de la manifestation
- Accueil physique et téléphonique du public
- Assurer le suivi des tableaux de bord
- Assurer le suivi des opérations comptables, les engagements et le suivi des factures
- Rédiger les actes administratifs nécessaires au bon déroulement des dossiers (les délibérations, les arrêtés, les décisions-)
- Réceptionner, enregistrer, trier, classer et archiver les dossiers