Chef de projet relations presse et extérieures F/H - Communication (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 5 An(s)

Salaire

A partir de 50 k€ brut annuel

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Descriptif du poste:

Vos missions :
1/ Coordonner les relations avec les médias, en lien avec notre agence de relations institutionnelles :
- Piloter d'un point de vue stratégique et opérationnel le calendrier Relations Presse : conception de brief, validation des intentions stratégiques et du plan d'action, coordination
avec les différentes parties prenantes en interne, suivi de l'exécution, suivi des performances.
- Elaborer les angles et les contenus, ainsi que leurs formats de diffusion, avec une attention particulière pour les tribunes à proposer à la presse écrite.
- Traiter et détecter les opportunités de prise de parole réactives comme proactives
- Préparer et accompagner les porte-parole dans leurs interventions (interviews, conférences, médiatraining...).
- Gérer les situations sensibles ou participer à la gestion de crise en coordination avec la cellule de crise
- Définir et suivre la stratégie d'achat d'espace
- Se coordonner avec le service presse de nos pairs et partenaires pour envisager des actions communes, notamment à l'échelle européenne
- Concevoir et diffuser en interne un panorama de presse faisant état des retombées médias.
- Gérer le budget propre aux outils de diffusion presse (renouvellement de contrats, appels d'offres prestataires, etc.)

2/ Participer et entretenir les relations avec les interlocuteurs extérieurs du Groupe AFNOR (partenaires économiques et associatifs, clients, ...)
- Sous la supervision du responsable de pôle, appuyer les différentes entités du groupe AFNOR dans leurs relations avec les parties prenantes au niveau national et local.
- Organisation d'événements pour faire connaître nos activités.
- Participation aux événements de la filière.
- Identifier des partenaires économiques et institutionnels dont la visibilité pourrait bénéficier au groupe, et réciproquement
- Définir les plans d'actions avec les partenaires.

3/ Piloter la communication 360 sur une thématique phare du groupe, à définir avec la responsable du département
- Se positionner en soutien de l'équipe thématique groupe pour prendre le besoin et le qualifier
- Suggérer des actions de communication, avec le concours des autres fonctions du département communication

Profil recherché:

- Diplômé.e d'une formation supérieure en communication (type CELSA, Sciences Po, équivalent universitaire...), vous avez acquis une expérience de minimum 5 ans en
communication externe avec une expertise en relations médias, relations presse et en affaires publiques sur des problématiques principalement corporate, que ce soit en agence ou
en entreprise.
- Aisance relationnelle et sens de l'écoute avec une aptitude à communiquer oralement et à défendre des idées avec pugnacité. Doté.e d'une excellente plume, vous aimez jouer des
mots pour transmettre vos messages le plus justement possible auprès des différents publics de l'entreprise.
- Avoir du leadership est essentiel pour réussir dans ce poste.
- Bonne gestion des priorités. Esprit d'analyse et prise de recul seront indispensables à la bonne priorisation des actions.
- Capacité à gérer des budgets et à se fixer puis atteindre des indicateurs de performances
- Bonne compétence en anglais parlé et écrit
- Expérience solide en communication sensible et de crise
- Forte sensibilité aux enjeux sociétaux et de développement durable