Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 6 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

37 - 39 k€ brut annuel

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Description de l'offre

Descriptif du poste:

Rattaché(e) à la Coordinatrice TransCo et Partenariats, vous participez au déploiement de nos dispositifs auprès des entreprises et des partenaires existants ou potentiels de Transitions Pro Île-de-France.
Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
·       Déployer nos dispositifs et poursuivre l'activité déjà initiée auprès de nos réseaux partenaires, en vue d'accroître leur recours et leur utilisation ;
·       Accompagner les entreprises dans leur communication sur nos dispositifs, auprès de leurs partenaires sociaux ou salariés, ainsi que les partenaires auprès des bénéficiaires potentiels ;
·       Accompagner les entreprises dans l'utilisation de nos dispositifs et suivre les dossiers déposés (entreprises et salariés) dans leur déroulement opérationnel
·       Participer aux salons, forums, réunions d'entreprises, et autres évènements organisés par nos soins ou par nos partenaires
·       Assurer un reporting régulier des actions menées auprès de la Coordinatrice
·       Contribuer à l'amélioration continue des dispositifs, notamment sur le volet opérationnel
·       Contribuer à une mobilisation coordonnée des partenaires (CEP, Fédérations, organismes de formation.) en lien avec les différents Chargés de Mission ;
·       Travailler en transverse avec l'ensemble des services de Transitions Pro Île-de-France, afin de veiller au bon déroulement du traitement des dossiers issus de nos activités partenariales ;
·       Contribuer à l'ensemble des missions relevant de la Direction Partenariats & Développement, dans une logique d'entraide et de complémentarité de compétences.

Profil recherché:

·       Titulaire d'un Bac +3/4 (type RH/sciences sociales), vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, au sein de l'écosystème de la Formation Continue (bilan, conseil en formation, et/ou gestion des compétences)
·       Vous avez une expérience réussie dans l'animation de réseau et la mise en place de partenariats
·       Doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous appréciez le travail équipe et savez faire preuve de discrétion
·       Rigoureux(se) et proactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles 
·       Vous maitrisez parfaitement les outils bureautiques (Excel, PowerPoint)