Chargé de communication F/H (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 5 An(s)

Salaire

Annuel de 45000,00 Euros à 55000,00 Euros

NC

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

L'équipe communication, composée de 4 personnes, est chargée de concevoir et mettre en oeuvre les actions de communication pour renforcer la culture Edvance, l'attractivité de l'entreprise et l'engagement des collaborateurs dans la mise en oeuvre des ambitions stratégiques en France et à l'international.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Création et mise en page de supports de communication : affichage numérique, emails, etc. ;
- Rédaction d'articles ;
- Prise en charge de portefeuilles de sujets techniques/projets et transverses ;
- Réalisation et montage de vidéos destinées à l'interne comme à l'externe ;
- Animation de la communauté Edvance dans l'intranet par la création et la mise en ligne d'articles, interviews, infographies ;
- Conception et réalisation d'événements internes : séminaires, conférences thématiques, webinaires, etc. ;
- Animation des réseaux sociaux et du site internet d'Edvance.

Si on parlait de vous :

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la Communication.

Vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel, d'autonomie, de créativité et de rigueur.

Vous appréciez travailler en équipe.

Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'une charte graphique. Vous êtes très à l'aise en rédaction et mise en page.

La connaissance des outils bureautiques, d'outils de mise en page et de création visuelle est indispensable : PowerPoint, InDesign, Photoshop, After Effects, etc.

La connaissance du montage vidéo sera un plus (Adobe Premiere Pro par exemple).

Une orthographe soignée et un bon niveau d'anglais sont requis.

Vous êtes à l'aise pour organiser et planifier des événements.

Ce que nous vous proposons :

- De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
- Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
- Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce
- Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
- Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
- Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.

Quelle est la suite ?

- Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
- Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
- La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
- A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.

Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. A ce titre, nous luttons contre toute forme de discrimination et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.