MANAGER CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 5 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

A bord de nos navires, vous avez en charge l'exécution et la coordination des travaux réalisés par des équipes des Chantiers de l'Atlantique et des coréalisateurs.
En tant que responsable travaux bord sur le navire :
- Vous participez à la définition de la stratégie de montage, la planification des travaux et l'élaboration des contrats de sous-traitance,
- Vous pilotez au quotidien la coordination des travaux dans votre zone et leur avancement dans le respect des objectifs " sécurité, qualité, coûts, délais " de l'affaire et de l'entreprise,
- Vous encadrez une équipe de technicien montage et vous assurez ensemble la supervision technique et qualité,
- Vous maîtrisez l'adéquation charge-capacité,
- Vous maitrisez les coûts de votre périmètre,
- Vous êtes en relation régulière avec l'armateur et les sociétés de classification, Femme/Homme de terrain et d'action, vous fédérez les équipes pour obtenir l'efficacité requise à bord et vous êtes acteur des actions d'amélioration continue (LEAN).

Montez à bord, postulez !

- Ingénieur généraliste de formation débutant ou expérimenté, vous disposez idéalement d'une première expérience managériale dans un environnement industriel ou de construction (bâtiment, travaux publics). Idéalement, vous avez une coloration technique (mécanique, électricité, tuyauterie.....)
- Votre goût pour le terrain, votre capacité d'écoute et de communication, ainsi que votre leadership vous permettront d'être rapidement opérationnel.
- Orienté optimisation et résultats, vous faites preuve de réactivité pour trouver en équipe des solutions vous permettant d'atteindre vos objectifs.
- Vous maîtrisez un anglais courant à l'oral pour échanger avec les fournisseurs et les clients.

En venant chez nous, c'est aussi :
·       Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,
·       Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite...

·      Forfait jours sur la base de 218 jours
·      Une rémunération sur 13 mois
·      Accord intéressement et participation
·      Négociation annuelle obligatoire chaque année
·      Excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité
·       Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise.

Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !

Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com