Commercial sédentaire H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

PROCH'EMPLOI, qui sommes-nous ?
Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements.
Notre mission est de proposer une présélection de candidatures, c'est-à-dire celles qui correspondent au mieux à leur besoin.
Contexte du recrutement
Nous recherchons un Commercial sédentaire (H/F) pour une entreprise située sur le secteur de STEENWERCK (59). Il est normal que l'on n'indique pas le nom de l'entreprise, il vous sera communiqué si votre profil est sélectionné lors de notre premier échange téléphonique.
Missions :
* ·Analyse et chiffrage des demandes : Vous répondez aux demandes de prix des clients, tout en respectant les processus internes.
* ·Conseil technique personnalisé : Vous proposez des solutions sur-mesure adaptées aux besoins spécifiques des clients et aux capacités de la production.
* ·Suivi des projets : Vous participez activement aux bilans d'affaires et assurez une communication fluide entre les équipes commerciales, production et achat.
* ·Visites et événements : Vous accompagnez occasionnellement nos clients lors de visites ou participez à des événements commerciaux pour renforcer nos relations clients.
Profil :
Vous possédez une expérience sur un poste similaire. Vous avez des connaissances en tôlerie ou dans un domaine similaire.
Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux, organisé et aimez le travail en équipe.
Vous êtes capable de prendre des initiatives et vous êtes force de proposition.
Contrat proposé :
CDI - Temps plein
Salaire : à partir de 2125€ brut/mois
Horaires : 08h/16h30 avec 1h de pause repas
Avantages : Tickets restaurants, prime trimestrielle, épargne salariale.
Démarrage dès que possible
QUELLE SONT LES ETAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT ?
1-Etude de votre candidature par la plateforme PROCH'EMPLOI
Si votre CV correspond au profil recherché, nous vous recontactons par téléphone.
Ensuite, si notre échange est concluant, nous leur envoyons votre candidature.
2- Etude de votre candidature par l'entreprise
Le responsable recrutement / le gérant de l'entreprise vous contactera pour un premier échange téléphonique ou pour vous rencontrer.
3- Entretien avec l'entreprise
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 2¿125,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel