Chargé(e) de Développement Assurances H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Poste et missions

Rattaché(e) à la Direction du Réseau Généraliste, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de développement Assurances en vue d'assister les Directeurs de Secteur dans le Développement des Assurances non-vie.

Missions principales:

* Etablir un Etat des lieux du secteur avec le Manager concerné sur le % des Bancassureurs et sa répartition, sur l'évolution des ventes brutes et nettes pour mettre en place un plan d'action qui déterminera les agences et collaborateurs à accompagner, à former, à suivre.
* Adapter la stratégie avec le Manager local
* Organiser et Planifier les actions
* Animer les actions de développement assurances en collaboration avec le Manager local
* Assurer le suivi et proposer des solutions adaptées permettant de les optimiser
* Assurer les formations Assurances non-vie : mise à niveaux des Conseillers, des nouveaux embauchés
* Diffuser les meilleures pratiques commerciales et méthode de vente
* Accompagner le Manager dans la préparation des EIH/EIM
* Accompagner les collaborateurs dans leur rendez-vous quel que soit le canal
* Renseigner et Répondre aux questions complexes techniques et commerciales
* Relayer les actions d'animations de la direction d'exploitation au sein de la Direction de secteur
* Participer et décliner les actions d'animations transversales de la Direction du Réseau Généraliste
De formation supérieure, vous avez une expérience commerciale réseau réussie sur plusieurs portefeuilles et plusieurs agences, une expérience dans l'animation et l'accompagnement est un plus.

* Orienté résultats, dynamique de conquête avérée
* Négocier et convaincre les Réseaux
* Donner du feedback aussi bien positif que négatif pour grandir ensemble
* Être pédagogue : bien appréhender le niveau de maturité de l'interlocuteur, et s'y adapter
* Savoir garder un rythme élevé d'activité dans la durée
* Mener ses engagements à terme,
* Être autonome dans son activité
* Anticiper, préparer et respecter les délais, optimiser l'analyse de son activité : priorisation et rigueur
* Parfaite maitrise des méthodes commerciales
* Connaissance des outils de pilotage et digitaux
* Permis de conduire