Employé(ée) de ménage (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 12/02/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Horaire de 12,00 Euros à 12,00 Euros
*
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
GROUPE MORGAN SERVICES
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

77 - SERVON (Code postal 77170) Voir sur une carte

Description de l'offre

Vous avez envie d'être utile aux autres ? Vous aimez entretenir un logement ? Et vous voulez que tout soit propre et net ? Devenez professionnel(le) des services ménagers à domicile.
Découvrez un vrai métier, faisant appel à des techniques précises et à de bonnes qualités relationnelles.

Nous recherchons un/une candidat (e) sérieux(se) et motivé (ée) pour un poste sur SERVON et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'alléger le quotidien de nos clients en prenant la responsabilité de l'entretien de leur domicile.

Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)

Vous êtes issue d'un CAP/BEP et vous maitrisez les techniques de nettoyage . .

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 2126152

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Agent / Agente de propreté de locaux (Code ROME : K2205)

Autre appellation de l'offre : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS