Alternant Bachelor Gestion Administrative et Ressources Humaines (H/F)
Offre publiée le 11/02/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée déterminée - 36 Mois
- Durée de travail
- 35 H Travail en journée (35 H Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Horaire de 11,88 Euros à 11,89 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- ATOUT EMPLOI St-Laurent
ATOUT EMPLOI implanté à Saint-Laurent sur Saône, met à votre service son professionnalisme tant sur l'activité du travail temporaire que sur le recrutement CDD/CDI. Agence généraliste, nous travaillons dans tous les secteurs d'activités, comme l'industrie, le BTP et le TP, la logistique, le tertiaire... Membre du groupe ATOLL, acteur du domaine de l'intérim depuis 1986, qui dispose aujourd'hui d'une cinquantaine d'agences en France.
Lieu de travail
71 - MACON (Code postal 71000) Voir sur une carte
Description de l'offre
RESPONSABILITÉS :
Offre d'apprentissage : Devenez Responsable en Gestion Administrative et Ressources Humaines
Nous recrutons des alternants pour notre client, une école privée supérieurs, à la rentrée 2025-2026.
Lieu : Mâcon, Bourg-en-Bresse, Nord-Beaujolais
Formation : Bachelor Gestion Administrative et Ressources Humaines (enregistrée au RNCP, niveau 6)
Contrat : Apprentissage / Professionnalisation (3 ans)
Niveau : Post-bac
Durée : 3 ans, avec un rythme alterné de 2 jours en formation et 3 jours en entreprise chaque semaine
Description
Un de nos partenaires recrute des talents en gestion administrative et ressources humaines ! Durant ce cursus de trois ans en alternance, vous développerez des compétences clés en gestion des ressources humaines, suivi administratif, communication interne et support aux équipes.
Missions principales
- Assurer la gestion administrative du personnel : suivi des dossiers, contrats de travail, gestion des congés.
- Participer au processus de recrutement : rédaction et publication d'offres, tri des candidatures, entretiens.
- Gérer la formation continue des collaborateurs : organisation logistique, suivi et mise à jour des compétences.
- Promouvoir la qualité de vie au travail : implication dans les actions RH pour un environnement de travail épanouissant.
Profil recherché
- Formation : Post-bac, avec un intérêt pour l'administration et les ressources humaines
- Compétences : Organisation, rigueur, esprit d'équipe et bon relationnel
- Qualités : Autonomie, sens de la confidentialité, esprit d'initiative
En formation ?
Durant ces trois ans, vous apprendrez à maîtriser les compétences essentielles de gestion administrative et RH. Vous deviendrez expert(e) dans les processus RH et serez capable de soutenir les équipes et de faciliter la gestion quotidienne du personnel.
Comment l'école va vous accompagner ?
Ils organiseront des ateliers pour travailler votre CV, votre lettre de motivation et vos profils LinkedIn. Ils vous prépareront également à vos entretiens.
Vous bénéficierez d'un réseau d'entreprises partenaires qui vous accueilleront et vous accompagneront au long de votre parcours !
Un pied en formation, l'autre en entreprise : une année intense et formatrice pour lancer votre carrière dans la banque et l'assurance.
Candidatez maintenant et l'école prendra contact directement avec vous !
PROFIL RECHERCHÉ :
- Formation : Post-bac, avec un intérêt pour l'administration et les ressources humaines
- Compétences : Organisation, rigueur, esprit d'équipe et bon relationnel
- Qualités : Autonomie, sens de la confidentialité, esprit d'initiative
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 2101197
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH- (Code ROME : M1503)
Autre appellation de l'offre : Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.