GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

¿¿ Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel ! ¿¿
¿¿ Lieu de travail : Paris 6¿ arrondissement, Métro 4 (emplacement prestigieux et central)
¿¿ Type de contrat : contrat
¿¿ Rémunération : Jusqu'à 33 000 €/an
¿¿ Télétravail : 2 jours/semaine après la période d'essai
¿¿ Avantages : 6 semaines de congés payés par anVOTRE tâche :
En tant que Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel, vous serez un pilier essentiel de notre équipe RH. Vous interviendrez pour 6 établissements et serez rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines. Votre rôle sera varié et stimulant, alliant rigueur, polyvalence et sens du relationnel.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
Administration du personnel :
Gestion des Déclarations Préalables à l'Embauche (DUE)
Constitution et suivi des dossiers individuels du personnel (contrats, avenants, absences, etc.)
Suivi des échéances légales (périodes d'essai, fin de CDD, etc.)
Gestion des mutuelles et des visites médicales (embauche, reprise, périodiques)
Rédaction de courriers et attestations
Support à la gestion de la paie :
Saisie des éléments variables de paie (environ 500 paies/mois)
Traitement des absences, indemnités kilométriques, titres de transport, etc.
Contrôle des bulletins de paie et établissement des charges sociales
Gestion des soldes de tout compte