Gestionnaire de paie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

Annuel de 35000,00 Euros à 45000,00 Euros

A définir

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance et leader dans son secteur d'activité ? Je recrute, pour l'un de mes clients, un(e) Gestionnaire de Paie basé(e) à Strasbourg (67).

Le poste
Au sein du service RH et en collaboration avec une équipe dédiée, vous assurerez la gestion complète de la paie et des déclarations sociales pour plusieurs entités du groupe, dans un contexte de multi sociétés.

Vos principales missions seront :

Établir et contrôler les bulletins de paie en garantissant leur conformité.

Gérer l'administration du personnel : entrées/sorties, DPAE, soldes tous comptes, affiliations aux organismes sociaux, suivi des absences et congés.

Assurer les déclarations sociales et le traitement des charges mensuelles, trimestrielles et annuelles.

Veiller à l'application des obligations légales et conventionnelles en matière de paie et de droit social.

Participer à l'amélioration des process paie et être force de proposition sur les outils et méthodes.

Profil recherché

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie avec :

? Une formation Bac+2/3 en gestion de la paie ou en RH.
? Au moins 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement multi-établissements ou groupe.
? Une bonne maîtrise des outils de paie et d'Excel.
? Rigueur, autonomie et sens du service pour accompagner les collaborateurs et répondre à leurs demandes.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
? Une société en forte croissance offrant de belles perspectives d'évolution.
? Un environnement dynamique et convivial au sein d'une équipe engagée.
? Un poste clé où votre expertise sera valorisée.