Chargé des ressources humaines (H/F)
Offre publiée le 08/02/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée déterminée - 4 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)
- Salaire
- Annuel de 30000,00 Euros à 34000,00 Euros
- 13,5 mois + Télétravail et RTT
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
Avec 7 sociétés réparties sur l'ensemble du territoire et près de 100 000 logements, ICF Habitat, filiale logement de SNCF, compte parmi les plus grands opérateurs de logements en France. Partenaire des collectivités, acteur des grandes transformations urbaines, le Groupe, fort de ses 1500 collaborateurs et collaboratrices, invente aujourd'hui le logement de demain : un habitat à visage humain, responsable, innovant, conçu pour répondre aux attentes de tous les publics et aux b...
Lieu de travail
75 - PARIS 09 (Code postal 75009) Voir sur une carte
Description de l'offre
Description du poste :
Le poste :
Rejoignez l'aventure RH chez ICF Atlantique !
Vous cherchez un job stimulant où chaque jour est une nouvelle mission RH passionnante ? Vous aimez jongler entre QVCT, santé-sécurité et développement RH ? Vous avez envie d'évoluer dans une entreprise dynamique et bienveillante ? Alors, vous êtes au bon endroit !
ICF Atlantique recrute un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines en CDD (4,5 mois) pour remplacer un congé maternité. Ce poste, rattaché à notre Responsable RH, vous plongera au cœur des défis humains de notre entreprise. Une mission riche et variée vous attend !
Vos missions, si vous les acceptez :
1. Santé-Sécurité au Travail, Handicap & QVCT : votre impact, votre terrain de jeu !
Accompagner les collaborateurs et managers sur les sujets santé-sécurité.
Gérer les AT/MP (accidents du travail et maladies professionnelles), analyses et suivi.
Mener des études de poste, visites de sites et diagnostics santé-sécurité.
Animer des moments de sensibilisation (quarts d'heure sécurité, sécurimètres.).
Mettre en œuvre des actions de prévention des risques (DUERP, plan d'actions, gestion des EPI.).
Coanimer les réunions SSCT du CSE et suivre les agressions du personnel.
Organiser et participer à des événements santé-sécurité/handicap (Semaine SST, QVCT, Duo-Day, etc.).
Piloter les aménagements de poste pour les collaborateurs en situation de handicap.
Être l'interlocuteur clé de la médecine du travail et accompagner les salariés sur ces sujets.
2. Validation et intégration des collaborateurs : une touche essentielle !
Valider les besoins en recrutement et les candidats retenus en collaboration avec le service Recrut'Lab.
Suivre les contrats en alternance et dynamiser les relations avec les écoles.
Assurer un onboarding aux petits oignons : entretiens de mi-période d'essai, bilans de fin, suivi des e-learning.
Mettre à jour les effectifs et animer les portraits de nos nouveaux talents.
Organiser et animer des ateliers d'intégration et d'accompagnement RH.
Planifier des journées d'immersion pour une intégration optimale.
3. Administration du personnel : l'organisation, c'est votre force !
Assurer le lien avec le Centre de Services Partagés RH pour les démarches administratives.
Veiller à la gestion des embauches et évolutions professionnelles.
4. Projets RH transverses : de l'innovation au quotidien !
Contribuer activement aux projets RH du Groupe ICF Habitat : digitalisation RH, recrutement, nouvelles pratiques.
Participer à des chantiers innovants et challengeants, selon vos aspirations !
Description du profil :
Profil recherché : et si c'était vous ?
Vous avez une formation Bac+4/5 en RH et une expérience d'au moins 2 ans en tant que généraliste RH avec une appétence avérée en santé, sécurité, QVCT et handicap ? C'est un bon début !
Si en plus :***Vous avez une appétence pour le terrain et aimez être au plus près des équipes,
* Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre sens du service,
* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, SIRH - PeopleSoft Oracle serait un plus), Alors, foncez !
Ce que nous vous offrons :***Un salaire attractif (fixe brut annuel sur 13,5 mois entre 30 K€ et 34 K€).
* Un équilibre pro/perso avec 1 jour de télétravail le vendredi.
* 27 jours de congés payés + 22 RTT (au prorata du contrat).
* Une prise en charge généreuse : transport (60 %), carte ticket restaurant (60 %), mutuelle (non obligatoire) à 73 %.
Infos pratiques :
Localisation : Paris 10ème avec déplacements ponctuels sur tout l'Ouest de la France (Nouvelle Aquitaine, Occitanie, Centre Val de Loire, Bretagne/Pays de la Loire, Normandie).
Contrat : CDD du 12 mai 2025 au 30 septembre 2025.
Si cette mission vous enthousiasme, postulez et venez écrire votre aventure RH chez ICF Atlantique !
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 1962009
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH- (Code ROME : M1503)
Autre appellation de l'offre : Responsable des Ressources Humaines -RRH-
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.