Apprenti.e Chargé.e de Ressources Humaines H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon grille rémunération apprentis

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• GRH
• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• Recruter et intégrer une personne
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• Conseiller des entreprises
• Faire preuve de proactivité
• Etre force de proposition
• Vous faites preuve d’ouverture d’esprit
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques Exigé

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents
  Gestion ressources humaines

Description de l'offre

*** Vous êtes inscrit.e en licence professionnelle métiers de l'administration territoriale RH à la rentrée de septembre 2025 ***

Date limite de candidature 15/06/2025
Date de prise de poste souhaitée 01/09/2025
Site de travail Pôle territorial Ouest - Le Haillan
Intitulé du poste Apprenti.e chargé.e des Ressources Humaines - recrutement et administration H/F

Missions :
Dans le cadre de la fonction RH mutualisée, le service proximité de Mérignac pilote et met en œuvre la politique RH de la ville de Mérignac.
Ce service est plus particulièrement en charge du recrutement, des projets et de l'administration RH (paie-carrière-gestion des temps, maladie, prévoyance)

- Au sein de l'équipe vous serez plus particulièrement rattachée au centre recrutement.
- A ce titre vous prenez en charge les missions courantes du recrutement.
- Vous participez aux réflexions d'évolution de la politique et la gestion du recrutement autour du « projet candidat » (développement, évaluation d'outils onboarding, offboarding, attractivité, parcours forums.).
Au sein du centre administration projets RH, vous participez aux missions relatives au parcours d'un dossier agent sur un poste permanent (paie, carrière, gestion du temps.) afin de développer des compétences exhaustives en matière de gestion des ressources humaines.
- Vous participez également aux différents projets RH du service, voire de la direction.


Informations statutaires du poste : Catégorie B
Filières Administrative
Cadre d'emplois du poste : FPT- Rédacteur
Grade :Apprentissage