ADJOINT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

selon grille indiciaire

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques d'engazonnement
• Tailler les arbres
• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Description de l'offre

IDENTIFICATION DU PROFIL DE POSTE

Missions principales :
- Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune.
- Assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, l'entretien de la voirie, des espaces verts et accessoirement des bâtiments.
- Gérer et entretenir le matériel et l'outillage.
- Réaliser des opérations de manutention.

Rattachement hiérarchique direct : Maire
Rattachement fonctionnel : Adjoint aux travaux et Adjoint aux Espaces verts
Emploi : Agent technique polyvalent
Prise de poste au 2 juin 2025.
Durée hebdomadaire de service : 35h00
Composition de l'équipe : 4 personnes

ACTIVITES ET TACHES RELATIVES AU POSTE

Espaces verts :
- Tonte - Fauchage - Débroussaillage - Taille, élagage, abattage, arrosage
- Application le dispositif " Zéro Phyto " sur le territoire de la commune
- Confection des massifs, plantations...
- Conduite de véhicules et d'engins (tracteur.)

Voirie :
- Ramassage des déchets
- Enrobage
- Entretien de la chaussée (point à temps, rebouchage de trous)
- Aménagement du domaine public
- Chantiers de signalisation horizontale et verticale
- Viabilité hivernale (neige)
- Soufflage et ramassage des feuilles mortes
- Entretien des réseaux d'eaux pluviales (avaloirs)
- Pose et dépose des illuminations de Noël.

Bâtiments :
- Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (papier peint, peinture, menuiserie, plomberie, pose de serrures, plomberie de premier niveau)
- Entretien et rangement des locaux et des abords
- Déménagement de mobilier dans l'ensemble des bâtiments de la Commune (écoles, salles.)
- Accompagnement des entreprises de vérification des installations sur site

Matériel, outillage et véhicules : manutentions mécaniques, utilisation d'outils, soudage, lavage, nettoyage, dégraissage, petite mécanique d 'entretien

RELATIONS FONCTIONNELLES

Contact direct avec le public, les élus, le maire

COMPETENCES REQUISES

SAVOIR - FAIRE :

Connaissance du fonctionnement du matériel spécifiques (voirie, espaces verts, .)
Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine.
Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité...
Prendre des initiatives dans des interventions de premier degré, à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences.
Réaliser et diagnostic et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable

SAVOIR - ETRE :
- Être organisé, polyvalent, autonome et réactif
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Goût du travail en équipe
- Être sociable, discret vis-à-vis de la population et consciencieux
- Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention
- Renseigner et diffuser une information auprès des usagers
- Ne pas réagir directement aux remarques du public mais en rendre compte au maire.
- Rendre compte de son activité auprès des élus

FORMATIONS ET DIPLOMES REQUIS :

Pas de diplômes requis l'expérience, la pratique de terrain, l'autonomie, la rigueur, les savoir-faire et être sont les prés-requis nécessaires à la bonne tenue du poste.
Permis B en cours de validité exigé et permis spécifiques seraient un plus.

Candidatures avec curriculum vitae et lettre de motivation avant le 20 mai 2025, par courrier ou par mail via le lien postuler.