Moniteur / Monitrice d'entreprise (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

SELON LE PROFIL

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé D - Transport de personnes Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Permis de conduire catégorie B Exigé
• Permis de conduire catégorie D Exigé
• Règles de conduite et de sécurité routière Exigé
• Évaluer la conduite d'un élève Exigé
• Former à la conduite d'un véhicule Exigé

Description de l'offre

Nous recherchons un Moniteur (H/F) pour rejoindre notre équipe.

LES PRÉ-REQUIS :
- Justifier de 3 ans minimum de conduite (permis D) dans les 5 dernières années - Permis B et D à jour
- Aptitudes relationnelles et pédagogiques indispensables
- Maitrise de l'informatique et du Pack Office

Sous l'autorité de la Responsable des Ressources Humaines, le moniteur/trice effectuera les tâches suivantes :

FORMATIONS INTERNES :
Sous couvert d'agrément auprès d'un organisme de formation agréé :
- les renouvellement de FCO Voyageurs ou passerelle voyageurs :
- Planification annuelle des sessions de formations,
- Préparation administrative des dossiers de formations,
- Dispense des formations conformément au référentiel de formation

- CHARTE CO2 :
participation active à la mise en place de la Charte CO2 dans toutes les structures et en assurera le suivi en relation avec les directeurs d'exploitation des sociétés concernées.

- ACCOMPAGNEMENT DES CONDUCTEURS :
intervention dans l'accompagnement des conducteurs en place ou en intégration à la maîtrise de la conduite vers une conduite rationnelle.

- RECRUTEMENT :
être amené à intervenir dans le cadre du recrutement en qualité de moniteur, soit en entretien d'embauche, soit en conseil lors de période de stage, soit en suivi de stagiaires en formation.

- CONDUITE :
assurer une activité de conduite pour arriver en renfort auprès de l'équipe de conduite. Il pourra intervenir sur toute activité (scolaire, urbain, tourisme).