Chargé-e de mission apiculture et ressources mellifères (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H Autre (39H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Annuel de 31000.0 Euros à 31200.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Biologie
• Analyser des résultats de mesures Exigé
• Assister techniquement une collectivité, un industriel Exigé
• Assurer le suivi des projets en cours
• Comprendre, interpréter des données et documents techniques
• Concevoir et gérer un projet
• Créer, organiser ou coordonner un évènement
• Définir une thématique pour un évènement professionnel
• Déterminer des protocoles d'expérimentation
• Développer des méthodes de recherche innovantes
• Développer des partenariats avec des acteurs locaux
• Élaborer des actions ou des règles de prévention
• Élaborer des plans de formation adaptés aux besoins de l'équipe
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• Établir un rapport d'étude ou de recherche
• Identifier les thèmes de projets de recherche en fonction des évolutions du secteur Exigé
• Organiser et piloter un programme de formation
• Planifier et suivre les échéances de projet
• Procéder à des tests, expérimentations
• Réaliser des observations
• Réaliser un avant projet Exigé
• Réaliser une analyse ou modélisation statistique de données
• Réaliser un prélèvement
• Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
• Sensibiliser un public Exigé
• Expérience avec les abeilles

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents
  Agronomie

Description de l'offre

Au sein d'une petite équipe dynamique de trois personnes, vous participerez au suivi des expérimentations de plusieurs projets apicoles centrés sur l'environnement de l'abeille et les ressources mellifère. Ces expérimentations sont coordonnées entre différentes régions et portées par le réseau des ADA et l'ITSAP au niveau national, ou directement coordonnées au niveau de la Région Grand Est.

Missions proposées :

1) Développer le lien entre l'apiculture et l'agriculture :

L'agriculture et l'apiculture sont étroitement liées. L'acquisition de données, la sensibilisation ou la communication auprès des agriculteurs et des apiculteurs sont autant d'actions que l'association met en œuvre pour contribuer à une meilleure prise en compte des pollinisateurs dans leurs pratiques.
- Organisation d'ateliers d'échange apiculteurs-agriculteurs avec différents partenaires agricoles ;
- Participation au projet CocoBees : une initiative collaborative scientifique lancée par Fermes LEADER en partenariat avec deux coopératives agricoles, visant à préserver les pollinisateurs et à améliorer les relations entre agriculteurs et apiculteurs ;
- Participation au projet DECISIF : recherche en partenariat avec les Chambres d'Agriculture et l'ADANA, ayant pour but d'étudier le potentiel mellifère de la Silphie ;
- Contribution à la gestion et à l'analyse des données collectées sur le terrain ;
- Participation à la bonne mise en œuvre du protocole des différents projets dans les ruchers.

2) Observatoire de miellées et des disponibilités des ressources mellifères en Grand Est

- Participation au projet Observatoire de la miellée de châtaignier en Grand Est, un projet interrégional sur le suivi des miellées de châtaigniers en France ;
- Participation à la mise en œuvre de la déclinaison en Grand Est du Plan national en faveur des insectes pollinisateurs et de la pollinisation, en collaboration avec les différents partenaires impliqués ;
- Contribution à la gestion et à l'analyse des données collectées sur le terrain ;
- Participation à la bonne mise en œuvre du protocole des différents projets dans les ruchers.

3) Implication dans la vie associative

- Soutien technique sur d'autres projets expérimentaux touchant aux thématiques du sanitaire : collectes et mesures au rucher, centralisation et saisie de données ;
- Appui et accompagnement technique vers les apiculteurs ;
- Animation et organisation événementielle ;
- Veille technique ;
- Soutien administratif.

Profil attendu et qualités requises :
- BAC +5 (Ingénieur Agri/Agro, Master) ou licence spécialisée ;
- Permis B : vous êtes amené(e) à vous déplacer dans le grand Est chez les adhérents particuliers.
- Motivation pour le travail en plein air et le travail au contact des abeilles (opportunité d'être formé en apiculture) ;
- /!\ L'allergie aux hyménoptères n'est pas compatible avec la mission.
- Connaissances des acteurs du monde agricole ;
- Connaissances en apiculture et en ressources mellifères appréciées ;
- Aptitude pour le travail d'expérimentation et le suivi de protocoles ;
- Compétences en analyse de données appréciées ;
- Sens de l'organisation, rigueur scientifique et esprit de synthèse ;
- Qualités rédactionnelles et capacité de vulgarisation ;
- Bon relationnel, sens de la communication et du travail en équipe.

Modalités d'embauches :
Durée : CDI et démarrage le plus tôt possible
Modalités : Rémunération brute 31 200€ selon expérience, ordinateur fourni - frais de déplacement pris en charge - participation employeur au restaurant d'entreprise
Lieu : Chambre d'Agriculture Alsace, 2 rue de Rome, 67300 Schiltigheim - déplacements en région Grand Est à prévoir
Vous êtes amener à vous déplacer dans le Grand Est

Candidature (CV + LM) à l'attention de Marjorie Tonnelier, Directrice de l'ADA Grand Est
avant le 12/05/2025