Concepteur de contenu Digital Learning (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2400.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Conception de programmes de formation
• Réglementation des diplômes et certifications
• Techniques de e-learning
• Techniques de formation à distance
• Techniques pédagogiques
• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques Exigé
• Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation 
• Réaliser le bilan pédagogique d'une formation
• Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
• Connaissance outils création contenus numériques
• Maîtrise des plateformes LMS

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  Sciences éducation
• Bac+5 et plus ou équivalents
  Sciences éducation

Description de l'offre

Sous la responsabilité de la Direction Pédagogique, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire.
Vous jouerez un rôle central dans la conception, la réalisation et la diffusion de contenus pédagogiques digitaux, alliant ingénierie pédagogique et technicité multimédia dans le domaine de la gastronomie et des métiers de bouche.
Missions et responsabilités :
1. Analyse des besoins :
- Recueillir et analyser les référentiels de formation pour développer des parcours pédagogiques adaptés.
- Définir les objectifs d'apprentissage et élaborer une stratégie pédagogique.
2. Conception des contenus digitaux :
- Rédiger des scénarios pédagogiques et concevoir des activités et évaluations.
- Produire des story-boards et choisir les outils de médiatisation (outils auteurs, LMS).
- Proposer des solutions techniques.
3. Réalisation des contenus :
- Développer des matériaux d'apprentissage en ligne (e-learning, micro-learning, vidéos).
- Utiliser des outils auteurs pour créer des contenus interactifs adaptés à différents supports.
4. Gestion de plateforme LMS :
- Publier et organiser les contenus sur des plateformes LMS.
- Gérer les utilisateurs et résoudre les problèmes liés à l'apprentissage en ligne.
5. Diffusion et appropriation des contenus :
- Former et accompagner les utilisateurs à l'usage des contenus numériques.
- Coordonner les projets e-learning en respectant les délais et budgets.
6. Veille technologique et pédagogique :
- Assurer une veille pour intégrer des pratiques innovantes et améliorer l'expérience utilisateur.

- Autonomie, adaptabilité, et capacité à collaborer avec divers corps de métier.
- Rigueur, organisation, écoute et bienveillance
- Appétence pour les métiers de la gastronomie