CONTRAT ALTERNANCE Manutentionnaire (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

remuneration alternance

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Gestes et postures de manutention
• Charger, décharger, manutentionner des produits
• Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Description de l'offre

Carrefour Hyper d'Antibes recrute en contrat d'alternance, contrat professionnalisation ou contrat d'apprentissage selon votre âge un manutentionnaire polyvalent secteur PISCINES et LOISIRS/DETENTE

Objectif : Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance

Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées.
Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques

Votre mission :
- Réception, stockage des produits liés à la famille piscine principalement (accessoires, équipements, produits chimiques.)
- Manutention de charges lourdes et de gros volumes
- Utilisation d'engins de manutention type gerbeur, élévateur
- Gestion des famille en autonomie.
- Participation à l'organisation de l'espace de stockage
- Mise en rayon en totale autonomie
- Application stricte des règles de sécurité et des horaires.
- Bonne relation "accueil et vente client "

Profil souhaité:
- Expérience souhaitée en manutention lourde, idéalement dans un environnement similaire
- Aisance avec les engins de manutention
- Personne autonome, rigoureuse, fiable, sachant gérer les priorités sans supervision constante
- Bonne condition physique
- Flexibilité horaire indispensable : disponibilité sur toute l'amplitude horaire 7h - 21h, selon les plannings hebdomadaires (y compris en horaires coupés ou coupés.

Comment se passe la formation ?
- vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation
- les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs.
- parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.

Votre contrat pendant cette formation :
- contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 12 mois / 35h par semaine.
- vous percevez une rémunération en pourcentage de 55 à 100% du SMC.