Animateur de Coopérative Jeunesse de Services (CJS) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1970.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Mettre en oeuvre des actions de communication Exigé
• Sensibiliser un public Exigé
• Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne Exigé
• Favoriser l'entente, la collaboration Exigé
• Travailler en groupe, en réseau Exigé

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  Gestion coopérative

Description de l'offre

Escale Création recrute 6 animateurs-rices pour encadrer en binôme chaque CJS. Deux profils complémentaires d'animateurs-rices sont recherchés : un « économie-coopérative » et un « jeunesse-éducation populaire ».

Activités principales :
Les animateurs-rices seront amené-e-s à travailler avec les acteurs économiques et sociaux du territoire et à accompagner les jeunes dans la création, le développement et la gestion de leur entreprise collective. Les animateurs-rices de la CJS seront soutenu-e-s tout au long de leurs missions par Escale Création et les membres du comité local.

Missions et responsabilités :
- Participer à une semaine de formation obligatoire pour comprendre la pédagogie coopérative et se former aux outils spécifiques de la CJS.
- Contribuer à la visibilité du projet sur le territoire : Identifier les partenaires et les sensibiliser à l'action de la CJS, participer aux différentes réunions.
- Informer et recruter les jeunes coopérant-e-s.
- Animer le groupe de coopérant-e-s : veiller à la cohésion et soutenir la dynamique de groupe.
- Former les jeunes et les aider à prendre en charge graduellement la coopérative (planification, promotion, négociation de contrats, comptabilité, etc.).
- S'assurer de la bonne gestion économique de la CJS dans les règles de gestion comptable et dans le respect des procédures définies.
- Veiller à la sécurité des jeunes dans l'exercice de leurs prestations.
- Accompagner les coopérant-e-s dans la valorisation des compétences acquises en CJS.
- Réaliser un bilan de la CJS en fin d'été.

Profils :
- Expérience indispensable auprès de jeunes (BAFA/BAFD est un atout).
- Capacités d'écoute, d'adaptation et de communication.
- Bienveillance, goût du travail en équipe et aisance relationnelle.
- Autonomie, fiabilité et sachant faire preuve de leadership.
- Connaissances en gestion, comptabilité et marketing (profil « économie-coopérative »).
- Techniques d'animation et capacités à gérer les conflits (profil « jeunesse-éducation »).
- Intérêt pour l'ESS, une première connaissance des principes coopératifs est un plus.

CDD du 26 mai au 29 août 2025 à temps plein
Lieux : postes basés à Saint-Fons, Vénissieux ou Lyon 8ème