Opérateur de Machine (h/f)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Intérim - 6 Mois

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Horaire de 11.88 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Adecco Onsite recherche pour son client Qualipac Aluminium, un opérateur de machine (H/F)

Qualipac Aluminium est une industrie proposant des solutions de fabrication des principaux composants des packagings et de leurs accessoires pour le secteur de la parfumerie, du soin et du maquillage haut de gamme.


Vos missions :

- approvisionnement et évacuation de la machine
- effectuer les réglages machine en fonction du type de pièces (fiches réglages en support) et programmer la machine à l'aide d'une commande numérique
- effectuer la maintenance de premier niveau, diagnostics en cas de dysfonctionnements
- effectuer le contrôle qualité des pièces
- entretien courant des machines
- tâches de conditionnement
- manutention et port de charges

Horaires de travail en 2x8 et nuit.

Une formation sur le poste est prévue pendant quelques semaines.

Votre rémunération : salaire horaire + prime d'équipe + panier + indemnités de transport + 10% fin de missions + congés payés + prime de salissure (selon conditions) + majoration des heures de nuit.

Adecco vous propose de multiples avantages lors de vos missions : CDI intérimaire, Compte épargne temps rémunéré à 6%, mutuelle, FASTT (aide au logement, garde d'enfants,...),....

Vous êtes disponible et intéressé(e) ? N'attendez plus et postulez en ligne sur notre site adecco.fr

Ce poste impose de l'organisation, de la rigueur et le travail en autonomie.

Vous êtes une personne habile de ses mains et aimant le bricolage et/ou avez une appétence pour la mécanique.

Une expérience en tant qu'opérateur de machine/ régleur est exigée.

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.