Agent coordinateur ménage H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

temps partiel - 23H Autre (temps partiel - 23H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

selon convention

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Caractéristiques des produits d'entretien
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Préparer du matériel en prévision d'un travail
• Baliser les zones glissantes

Description de l'offre

23 H/semaine lissées sur la durée du contrat
Travail du lundi au vendredi / Horaires hors vacances scolaires : 6 h à 9 h excepté le jeudi : 6 h à 13 h / Horaires pendant les vacances scolaires : 6 h à 9 h tous les jours
Sous l'autorité de l'assistante de Direction des Services Techniques, vous serez chargé(e) de garantir les conditions d'hygiène et de sécurité et d'assurer la propreté des locaux du patrimoine bâti de la Communauté de Communes (Chalet, Pôle Social, Maison des Arts, Ecole de Musique Théâtre et Danse Le Cali'Son, Multi Accueil Amstramgram, Quartier Jeunes, Centre Technique, Gymnase, toilettes de la base de loisirs, Vestiaires des stades de la Maladière et de Jean Claude Rocca) et effectuerez les missions suivantes :
ENCADREMENT D'EQUIPE
- En lien avec l'assistante du DST, encadrement direct des agents de nettoyage des locaux (plannings, congés, arbitrages ponctuels, bien-être au travail, vêtements de travail, EPI, notes de service .)
- Communication montante et descendantes entre l'équipe et le responsable
- Point hebdomadaire avec le supérieur
- Contrôle du travail effectué (régie et prestataires)
- Propositions d'amélioration du fonctionnement du service
- Recensement des besoins des agents (fournitures, outillage, EPI, évaluations et formations.)
SUIVI D'EXPLOITATION
- Gestion des demandes d'intervention
- Suivi et contrôle de l'entretien des prestataires de service
- Relations avec les usagers et services bénéficiaires du travail de l'équipe
- Participation à la rédaction de procédures et notices de fonctionnement
- Diagnostic et propositions de solutions d'amélioration
ENTRETIEN DES LOCAUX
Entretenir selon les protocoles d'hygiène les bureaux, vestiaires, réfectoires, sanitaires, douches, locaux communs et mobilier des différents bâtiments et équipements :
Aspirer, balayer, dépoussiérer, laver, désinfecter les locaux et surfaces
Nettoyer les sols avec le matériel adapté (auto-laveuse, shampouineuse) ou avec méthode de pré-imprégnation
Identifier les différents matériaux pour un nettoyage approprié
Respecter les conditions d'utilisation des produits
Nettoyer les surfaces vitrées de plein pied (vitres, cloisons, miroirs.)
Nettoyer les tapis
Enlever les toiles d'araignées
Gestion du linge pour la crèche uniquement
Aérer les locaux
- Nettoyage et rangement du local ménage
- Entretien des appareils utilisés, nettoyage des filtres des aspirateurs
- Trier et évacuer les déchets courants
- Approvisionner les distributeurs (papier toilette, essuie-mains, savon, gel hydro-alcoolique)
- Respecter les protocoles d'hygiène et règles de sécurité,
- Gérer les stocks et faire l'inventaire des produits d'entretien à commander
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites,
- Détecter et signaler les anomalies ou dysfonctionnement auprès du supérieur hiérarchique
- Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux
- Effectuer tout remplacement relevant de l'entretien des locaux