ELECTROTECHNICIEN (H/F)
Offre publiée le 15/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Au domicile de l’intervenant (35H Au domicile de l’intervenant)
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire
- Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- LIP POITIERS
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
86 - Saint-Benoît (Code postal 86280) Voir sur une carte
Description de l'offre
L'agence de Poitiers recherche un électrotechnicien pour son client. L'entreprise est spécialisée en électricité industrielle, automatismes et câblage d'armoires.
Vous réalisez les installations électriques dans les domaines tertiaire et industriel.
* Vous effectuez le câblage des armoires à partir de plan, raccordez le matériel électrique (borniers, armoires, coffrets, moteurs, pompes, capteurs...) et réalisez les tests de mise en service.
* Vous détectez les pannes et remontez les informations au conducteur de travaux pour l'établissement du devis.
* Vous intervenez chez les clients pour changer les pièces défectueuses et réalisez les tests de contrôle.
39h/semaine du lundi au vendredi
Vous souhaitez travaillez dans une bonne ambiance et rejoindre une équipe dynamique, alors envoyez-nous votre cv !
Vous avez un bac pro électrotechnique, MELEC ou en maintenance industrielle et possédez vos habilitations électriques.
Vous avez des connaissances en électricité industrielle. Vous maitrisez la lecture de plans et de schémas électriques.
Vous êtes rigoureux, organisé et avez de bonnes capacités relationnelles, . Vous êtes réactif.
Une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire est requise.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 191DYGH
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Électricien / Électricienne de maintenance (Code ROME : I1309)
Autre appellation de l'offre : Électrotechnicien / Électrotechnicienne de maintenance
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.