Informaticien automaticien / Informaticienne automaticienne (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

5 An(s)

Salaire

selon profil

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Informatique industrielle
• Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges Exigé
• Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable Exigé
• Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation Exigé
• Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site Exigé

Description de l'offre

Pour accompagner notre développement nous renforçons notre Bureau d'Etudes Electricité Automatismes Informatique et recherchons un.e Automaticien.ne - Informaticien.ne Industriel.le.

Rattaché.e au Bureau d'Etudes Electricité, Automatismes, Informatique (BEEA), vous réalisez les études d'automatisme et d'informatique industriel pour les projets, que néos réalise. Vous intervenez également lors de plusieurs phases de mise en service : au bureau, en atelier et sur les sites des clients.

Vous avez pour missions principales :
- Assurer les études de détail automatisme pour les projets néos, à savoir :
o Programmer les automates programmables industriels ainsi que d'autres composants électroniques ;
o Paramétrer les composants électroniques (sondes de niveaux, capteurs, switchs, routeurs, modules de pesées, antennes wifi, variateurs, etc.) ;
- Assurer les études de détail informatique industriel pour les projets néos, à savoir :
o Développer les programmes et créer les visuels de nos supervisions ou GPAO (gestion de production assistée par ordinateur) ;
o Mettre en oeuvre les outils connectés NOE check, NOE smart factory, NOE GMAO et autres ;
o Installer et paramétrer des composants informatiques (switchs de bureautique, NAS, ordinateurs de bureaux, etc.) ;
- Réaliser les tests automatisme / informatique industriel en atelier des armoires et coffrets électriques, lors des essais plateforme et également sur nos process ;
- Rédiger et alimenter les cahiers de tests automatisme / informatique industriel ;
- Partager l'état d'avancement des études et mettre en oeuvre de l'automatisme et de l'informatique industriel ;
- Mettre en oeuvre le matériel et les logiciels informatiques sur nos process ;
- Former les opérateurs à la conduite de la ligne.

Vous êtes garant.e de la prise en compte des contraintes du client, des contraintes règlementaires et des règles de l'art pour l'étude et la mise en oeuvre de l'automatisme et de l'informatique industriel.

Des déplacements sur le territoire sont à prévoir.

Profil :

De formation Bac +3 en en Automatismes et Informatique Industriel, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans (hors alternance) sur des missions similaires. Vous savez interpréter des schémas électriques, pneumatiques ou hydrauliques et maitrisez tous les langages de programmation automatisme (LIST, LADDER, langage C, entre autres).

Vous maîtrisez le logiciel TIA Portal SIEMENS, et notamment les composants WinnCC Flexible ou Advanced, StartDrive. Vous disposez de bonnes connaissances en cybersécurité et maitrisez les composantes essentielles des réseaux informatiques.

Vous connaissez les composantes principales des normes EN 13849 et NF C 15-100.

Une habilitation en SIEMENS safety (sécurité programmable au regard de la norme EN 13849), ainsi que des connaissances grafana, nodered, environnement web open source, SQL, PCvue seraient un atout.

Si vous n'avez pas de compétences en informatique industriel, vous devez à minima maîtriser les langages de programmation Visual Basic, C# et avoir des connaissances en langage informatique.

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et savez travailler en équipe. Vos qualités relationnelles vous permettent de communiquer efficacement avec les utilisateurs. Votre rapidité d'exécution vous permet de rendre les livrables dans les délais impartis.
Savoir prioriser, travailler dans des délais contraints et anticiper sont des atouts essentiels à la bonne maitrise du poste.

Nous valorisons la diversité et la mixité des personnes que nous embauchons car nous sommes convaincus que permettre aux différences individuelles d'être reconnues, respectées et appréciées permet à chacun de développer son potentiel et d'affirmer ses talents.