Technicien / Technicienne Intervention Sociale et Familiale (TISF) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

temps partiel - 17H30 Autre (temps partiel - 17H30 Autre)

Expérience

12 Mois

Salaire

Selon la CCN66

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Respect des normes d'hygiène et de sécurité
• Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
• Évaluer régulièrement les besoins de la personne

Description de l'offre

L'ANEF 03-63 recrute un technicien de l'intervention sociale et familiale (f.h)
CDD 0.50 ETP
Durée : 6 mois

Poste à pourvoir dès que possible

Créée en 1952, l'ANEF 03-63 est une association d'entraide contre les exclusions qui intervient dans les départements de l'Allier et du Puy-de-Dôme et exerce des missions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité, d'accueil, hébergement, insertion et d'accès aux soins.
Le service HUH (Hébergement d'Urgence Hôtelier) est un dispositif financé par le Conseil Départemental dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance au titre de la prévention et la protection de l'enfance. Il propose un hébergement, un accompagnement global et un soutien à la parentalité aux mères isolées, à leurs enfants et aux femmes enceintes.

Intitulé du poste :
Technicien.ne en intervention sociale et familiale

Responsabilités :
- Accompagnement de la gestion quotidienne de l'hébergement : Visites à Domicile régulières
- Accompagnement de l'exercice de la fonction parentale
- Travail avec le parent sur le développement de l'enfant
- Animation d'action collective dans le cadre de l'accompagnement à la parentalité et du développement de l'enfant

Exigences :
- Diplôme : TISF
- Expérience dans le champ Protection Enfance et/ ou l'hébergement d'urgence appréciée
- Maîtrise des outils informatiques
- Compétences requises : connaissance du cadre légal de la Protection Enfance apprécié ; Mise en œuvre et animation actions collectives.
- Capacité à travailler en équipe
- Ecoute, empathie, adaptabilité.
Rémunération et avantages :

- Salaire selon la CCN66 avec reprise intégrale d'expérience en CCN66 et 2/3 autres CCN sur poste identique
- Congés trimestriels supplémentaires : au prorata du temps de présence (18/an si année pleine)
- Assurance santé et prévoyance complètes
- Avantages CSE

Opportunités de développement professionnel :
- Accès à des formations continues
- Possibilités de mobilités internes

Lieu de travail :
Clermont-Ferrand, proche tram

Comment postuler :
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à recrutement@anef63.org avant le 25/04/2025
Pour plus d'informations, visitez notre site web : https://anef-puy-de-dome.org
Sans réponse de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.