Opérateur de production électronique (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Intérim - 1 Mois

Durée de travail

37H Autre (37H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Horaire de 12.0 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Envie de prendre un nouvel envol ? Rejoignez un grand groupe dans l'aéronautique !
Notre client est un leader dans le monde aéronautique et n°1 dans la gestion du trafic aérien sur le marché avionique européen. Il est aux côtés des gouvernements, des compagnies aériennes, des aéroports mais aussi de l'équipage des avions. De la gestion du trafic aérien, des systèmes d'entrainement et de simulation aux services multimédias embarqués, en passant par la connectivité intégrale de l'avion, leurs solutions interfacent tous les éléments de l'écosystème aéronautique, au sol ou en vol.

Au sein de la production, votre mission principale sera de procéder aux différents essais vibratoires demandés sur le site.

Vos différentes tâches seront :
- Assurer la polyvalence de votre ilot
- Préparer le Ramp Up du projet
- Mettre en place des produits sur les bancs de vibration
- Réaliser et suivre les tests vibratoires

Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim sur Châtellerault.
La mission est prévue pour une durée de 18 mois avec un contrat initial d'un mois qui sera reconduit ou prolongé si le besoin du client reste identique.
Votre rémunération sera calculée selon la grille interne de l'entreprise.
Vous travaillerez en temps plein (36h95/semaine dont RTT) sur des horaires de journée. Vous êtes titulaire des habilitations électriques BR et BE ESSAI.
Vous avez le CACES R484 (conduite de palan).

Vous avez déjà réalisé des tests vibratoires.

Vous avez des connaissances en mécanique, mesure physique ou électricité.

Vous êtes une personne minutieuse, autonome, rigoureuse et vous aimez le travail d'équipe.

N'hésitez plus et postulez !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission