Technicien de maintenance industrielle (H/F)
Offre publiée le 14/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire
- Annuel de 21622.0 Euros à 26622.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- ATYPIQUE RH
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
31 - Aucamville (Code postal 31140) Voir sur une carte
Description de l'offre
Aquila RH Toulouse Est, acteur du recrutement Intérim, CDI et CDD recherche pour l'un de ses clients, un Technicien de maintenance industrielle H/F
Vos missions:
Vous réaliserez des diagnostics d'anomalies de fonctionnement
Vous organiserez les interventions sur les pannes des équipements industriels,
Vous mettrez en oeuvre les solutions requises pour rendre les équipements fonctionnels en cohérence avec les besoins de production
Vous pilotez l'exécution des opérations de maintenance préventives et curatives suivant le planning établi,
Vous réalisez les tableaux de bord pour piloter l'activité maintenance
Vous mesurez les performances afin de les partager auprès des autres services et hiérarchie,
Vous serez le garant de la veille technologique pour garantir la meilleure adéquation technique entre les outils industriels et les performances attendues par les services qui les exploitent. Votre profil:
- Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire
- Rigueur, sens du service, ponctualité,
- Travail au contact de clientèle
- Permis B souhaitable,
Vous êtes titulaire d'un BTS conception et réalisation des systèmes automatiques
ou d'un BTS maintenance des systèmes automatisés
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 191BXRG
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (Code ROME : I1304)
Autre appellation de l'offre : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.