Gestionnaire de paie (F/H)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Annuel de 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Gestion ressources humaines

Description de l'offre

Vos missions :

Au sein de notre service Paie et en étroite collaboration avec le Team Leader Paie, vous aurez pour principales missions :

- La gestion complète du processus de paie pour un périmètre défini de collaborateurs (collecte des éléments variables, saisie, contrôle, édition des bulletins de paie, déclarations sociales nominatives (DSN)).
- L'administration du personnel : gestion des entrées et sorties, contrats de travail, avenants, certificats de travail, attestations diverses.
- Le suivi des absences (congés payés, RTT, maladie, etc.) et des temps de travail.
- La gestion des relations avec les organismes sociaux (CPAM, mutuelle, prévoyance, etc.).
- L'application de la législation sociale et des conventions collectives.
- La participation à la mise en place et à l'optimisation des processus paie et ADP.
L'élaboration de reporting et d'analyses RH.
- La veille juridique et sociale.
- La gestion des dossiers de formation (aspects administratifs).
- L'utilisation du logiciel SAP pour la gestion de la paie et de l'ADP est un plus.


Ce poste, basé à LYON est à pourvoir dans le cadre d'un CDI

La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.