TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)
Offre publiée le 10/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 39H Autre (39H Autre)
- Expérience
- 3 An(s)
- Salaire
- Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- B - Véhicule léger
📍 Entreprise
- Employeur
- INDOORS LE NEUBOURG
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Compétences nécessaires
- Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation Exigé
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- Identifier les composants et les pièces défectueuses
- Réparer un équipement, une machine, une installation
Formations nécessaires
- Bac ou équivalent
Description de l'offre
Rejoignez notre Équipe en tant que Technicien de Maintenance H/F
Nous recherchons un Technicien de Maintenance pour intégrer une entreprise internationale en pleine croissance dans le secteur agroalimentaire. Votre expertise est essentielle pour garantir le bon fonctionnement de nos installations.
Missions :
Dépannage Curatif et Amélioratif :
- Lire et interpréter des plans électriques, hydrauliques, mécaniques et pneumatiques.
- Remettre en état des ensembles mécaniques en démontrant des compétences telles que le démontage et le changement de roulements.
- Réaliser des soudures de base pour assurer le bon fonctionnement des équipements.
- Changer et régler les formats des machines.
- Intervenir de manière autonome sur les réparations et dépannages des machines basiques.
- Procéder à la sortie de pièces du magasin lors des interventions (via GMAO ou auprès du magasinier).
- Participer à la surveillance générale des installations (froid, vapeur, air comprimé, eau, électricité).
- Effectuer des dépannages sur le périmètre bâtiment énergie.
- Analyser la nature et la cause de tous types de pannes (hydraulique, électrique, mécanique, pneumatique).
- Réaliser les réglages nécessaires sur l'ensemble des machines et adapter les paramètres de fonctionnement pour assurer un niveau optimal de maintenance.
- Anticiper les temps d'arrêts de production pour mesurer l'impact des interventions.
- Identifier les dysfonctionnements et alerter.
Maintenance Préventive :
- Appliquer le plan de maintenance préventive.
- Proposer des améliorations au plan préventif.
- Identifier les pannes récurrentes et élaborer des modes opératoires pour les dépannages.
Profil recherché :
- Diplôme Bac à Bac +2 avec une première expérience significative dans le milieu industriel.
- Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Proactivité et sens de l'initiative pour améliorer les pratiques.
Compétences et Outils :
- Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et ERP (SAP).
- Titulaire du CACES R489, PEMP et habilitation électrique, ou prêt(e) à les obtenir.
Vous commencerez par une mission d'intérim.
Travail en équipe posté (3x8) et astreinte week-end
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Nous serons ravis de vous accueillir dans notre équipe dynamique.
Pourquoi rejoindre Samsic Indoors ?
Samsic Indoors, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients.
Samsic Indoors a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 190XKLF
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (Code ROME : I1304)
Autre appellation de l'offre : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.