Contrôleur de gestion (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H Autre (39H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Annuel de 28371.0 Euros à 34111.0 Euros sur 14.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Indicateurs de suivi d'activité
• Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé

Description de l'offre

POURQUOI CHOISIR LA CAISSE PRIMAIRE D'ASSURANCE MALADIE ?
Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général !
Depuis 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale.
La CPAM, c'est une entreprise riche de ses métiers et de ses expertises dans de nombreux domaines, un employeur socialement responsable par ses missions, son offre de formation et l'accompagnement de ses collaborateurs.

MISSIONS/ACTIVITES :
Le/la candidat(e) retenu(e) contribuera au pilotage opérationnel, à la mesure de la performance des différents domaines d'activité, à l'élaboration des prévisions budgétaires, à des analyses de coûts et à l'amélioration continue des processus de l'organisme
MESURE DE LA PERFORMANCE
- Assurer le suivi, la mise à jour et l'analyse des données et indicateurs du Contrat Pluriannuel de Gestion
- Suivre la performance de l'organisme, analyser les écarts de productivité, les résultats concernant l'efficacité et de l'efficience par processus
- Analyser la performance des processus pour apporter un éclairage et une aide à la décision dans la démarche d'amélioration continue de la performance
PILOTAGE OPERATIONNEL
- Concevoir et améliorer les outils de reporting et tableaux de bord dans une démarche d'appui et d'accompagnement de la direction et des pilotes de processus.
- Fiabiliser la répartition des ressources par processus notamment en veillant au paramétrage des activités dans notre outil interne de collecte des activités (OSCARR),
- Accompagner les services dans la compréhension et la mesure des indicateurs
AMELIORATION CONTINUE DES PROCESSUS
- Initier et animer une démarche de dialogue de gestion entre la Direction et les pilotes de processus,
- Animer des ateliers d'optimisation, dans une démarche d'amélioration continue de la performance.
- Conduire des audits organisationnels des services, activités, processus et proposer des solutions pour optimiser les résultats et la qualité du service rendu aux publics
ELABORATION DES PREVISIONS BUDGETAIRES
- Elaborer les prévisions budgétaires concernant les charges de fonctionnement et les investissements de l'organisme,
- Veiller au respect des objectifs fixés par la CNAM en termes de prévisions budgétaires,
- Réaliser des études financières et mesures d'impact.
Répondre aux demandes d'études spécifiques et d'analyses ponctuelles dans le cadre de projets transversaux.

COMPETENCES

- Capacité d'analyse et de synthèse
- Argumentation claire et sens de la conviction
- Autonomie et esprit d'initiative
- Travail en équipe et en mode collaboratif
- Posture de service orientée usagers/partenaires
- Aptitude à la pédagogie et à l'animation
- Conduite de projets et accompagnement du changement
- Maîtrise du Pack Office, notamment d'Excel (très bon niveau requis).
- La connaissance de Power Bi serait un plus.

PROFIL
Titulaire d'un diplôme niveau Bac+3/5 en contrôle de gestion et audit organisationnel et/ou justifiez d'une expérience en Contrôle de Gestion. Master en économie, finance, contrôle de gestion ou diplôme équivalent (DSCG, école de commerce).

CONDITIONS PARTICULIERES

Rémunération : 28 371 € à 34 111 € Brute annuelle versée sur 14 mois (Niveau 5A à 6 selon profil)
Prime d'intéressement annuelle
Chèques Déjeuner
Mutuelle santé
Participation financière à la garde d'un enfant de moins de 3 ans
Entretien et test écrit prévus le 19/05/2025
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme et sera tenu au secret professionnel.

CONTACTS

Mme PIRES Léa, Responsable RH - 03 86 72 81 08
MME CUSSONNEAU Nathalie, Responsable DPT Ressources et Performance - 03 86 72 81 42

Adressez vos CV et LM au Service Ressources Humaines
rh.cpam-yonne@assurance-maladie.fr, au plus tard le 25/04/2025