Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
Offre publiée le 09/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 37H Travail en journée (37H Travail en journée)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- FAM SIMONE VEIL
- Secteur d'activité
- Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux (Code NAF 87.20A)
L?association Autisme en Île-de-France (AeIDF) est une association parentale active depuis plus de 30 ans en région Ile de France, et spécialisée dans l?accompagnement de personnes avec autisme. Elle est issue de fusions de ses fondateurs et de développements et extensions successifs. «?Elle a pour objectif de promouvoir, créer et?développer?en Île-de-France tout mode d?accompagnement des personnes avec autisme, de l?enfance jusqu?à la vieillesse, et, plus généralement, de fluidifier le parcours
Lieu de travail
75 - PARIS 15 (Code postal 75015) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Adapter sa posture en s'appuyant sur les nouveaux outils et usages de communication
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Encourager la participation des participants
- Organiser le travail d'une équipe
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Formations nécessaires
-
Bac+2 ou équivalents Exigé
Encadrement santé
DE Moniteur Éducateur
Description de l'offre
L'association Autisme en Île-de-France, active depuis 30 ans, est spécialisée dans l'accompagnement de personnes avec autisme.
Description du poste
Sous la responsabilité du Directeur et de la Cheffe de service, vous exercez votre fonction et vous veillez à la protection, au bien-être et à la sécurité des résidents et des personnes accueillies ainsi qu'au maintien et au développement de leurs potentialités.
Le planning fonctionne sur 36 heures, soit 3 journées de 12h.
Vos missions sont les suivantes :
Assurer l'accompagnement, le bien-être, la protection et la sécurité des résidents dans tous les moments de la vie quotidienne
Veiller au maintien et au développement de leurs potentialités
Encadrer les activités et ateliers
Participer aux réunions de l'Etablissement
Assurer, en tant que référent, le suivi et la mise en œuvre des projets individualisés
Utiliser les moyens de communications alternatifs appliqués dans l'établissement
Travailler en lien avec les familles et les différents partenaires
Informations complémentaires et Avantages sociaux :
Lieu de Travail : Paris 15ème arrondissement - Métro Convention (Ligne 12) + 6 min à pied.
CCN66 avec reprise ancienneté
37 h / semaine + 12 jours repos compensateurs, horaires d'internat
60 % de remboursement transport
Mutuelle et prévoyance avec coûts inférieurs et garanties supérieures à la CCN66
Prime de partage de la valeur selon critères
Prime de 50 € net / jour en cas de transfert avec les résidents
CSE : Prime de Noël et chèques vacances + Action Logement
CET à partir d'un an d'ancienneté.
Pour en savoir plus : Fam Simone Veil - YouTube
Profil recherché:
Diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur ou DUT Carrières Sociales exigé
Une expérience réussie auprès d'une population TSA serait un plus !
Vous savez faire preuve de disponibilité au service des résidents
Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire
Vous connaissez idéalement les outils éducatifs et de communication à utiliser auprès des personnes TSA (éducation structurée/psychoéducation).
Vous savez faire preuve de créativité et d'esprit d'initiative
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 190VZCS
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (Code ROME : K1208)
Autre appellation de l'offre : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.