Responsable comptable (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

39H Autre (39H Autre)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Logiciels comptables
• Comptabilité générale
• Animer, coordonner une équipe
• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Contrôler les recettes d'une entreprise
• Établir des déclarations fiscales et sociales
• Préparer les éléments constitutifs de la paie
• Réaliser des opérations comptables

Description de l'offre

Au sein d'une entreprise leader dans son secteur, reconnue pour la qualité de ses produits et services, vous rejoignez un environnement de travail dynamique et passionnant.
Vous avez la responsabilité de plusieurs entités, ainsi que le management de leurs équipes comptables.
En tant que Responsable Comptable, vos principales missions sont :
- Comptabilité générale : Effectuer l'ensemble des tâches liées à la comptabilité générale.
- Supervision : Superviser et manager votre équipe (comptable unique et auxiliaire).
- Situations mensuelles : Établir les situations mensuelles après contrôle de la comptabilité.
- Déclarations fiscales : Gérer les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, TVS.).
- Comptes annuels : Établir les comptes annuels en collaboration avec le Commissaire aux Comptes dans le cadre de l'audit annuel.
- Tâches administratives : Gérer les tâches administratives, notamment celles de nature sociale (en collaboration avec le RRH et l'équipe paie).
- Contrôle des bulletins de paie : Assurer le contrôle des bulletins de paie établis par le service paie avant validation définitive.

Profil :
- Bac + 2 validé à minima en comptabilité
- Expérience en cabinet comptable appréciée
- Solides compétences en comptabilité générale

Savoir-être :
Excellente capacité d'organisation, rigueur et souci du détail.
Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les différentes équipes et collaborateurs.
Sens de la communication et du travail en équipe.
Une expérience en management d'équipe serait un plus.
Qualité pédagogue et l'envie de faire évoluer vos équipes