Apprenti chargé d'opération (F/H)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

% du SMIC

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
• Élaborer des plans techniques

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  génie civil
• Bac+2 ou équivalents
  génie civil

Description de l'offre

Accompagné(e) par la Chargée d'opération « référent plans », en tant qu'apprenti(e), vous serez chargé(e) de l'instruction et de garantir l'exécution technique, financière, administrative et juridique de Chantiers de travaux de construction, rénovation du patrimoine bâti de la CAPI.

Dans ce cadre, vos activités seront :
Réaliser des relevés de bâtiments et mettre à jour la base de plans CAPI (à minima en dwg 2D, et en fonction des bâtiments en maquette numérique 3D)
Poursuivre le recensement des plans actuellement dans la direction
Participer à la réflexion sur la politique globale de traitement des données plans de la CAPI et à la réflexion BIM en exploitation
Réaliser les documents nécessaires à des travaux sur le patrimoine bâti de la collectivité
(marchés, autorisations d'urbanisme, plans, plannings, cahiers des charges, comptes-rendus, etc.)
Travailler en collaboration avec tous les acteurs concernés par l'opération confiée
Coordonner les acteurs et assurer le suivi de travaux de réhabilitation ou de rénovation dans les
différents sites de la collectivité (ERP, code du travail, logement), en interne ou en externe

Savoir et savoir-faire :
Connaissance de logiciels de dessin technique (REVIT impératif, Allplan, Autocad)
Connaissance réglementaire dans les domaines du bâtiment tout corps d'état, des Etablissement
Recevant du Public (ERP), des Etablissements Recevant des Travailleurs (ERT)
Connaissance de la réglementation des marchés publics, des procédures de consultation, et du
lien contractuel maîtrise d'ouvrage / maîtrise d'œuvre / entreprises
Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales

Savoir être :
Capacité à s'investir pleinement dans les missions attribuées et le suivi de la scolarité
Capacité à utiliser les suites bureautiques et logiciels de gestion
Sens du travail en équipe
Capacité à rendre compte de ses activités
Capacité à faire preuve de curiosité pour le domaine d'activité
Capacité d'adaptation
Rigueur
Sens de l'organisation

Déterminée en pourcentage du SMIC (base 151,67 h) et fixé par décret variant en fonction de l'âge du bénéficiaire et de votre progression dans le ou les cycles de formation faisant l'objet de l'apprentissage
Autres avantages : Chèques déjeuners de 9,20€/7h effectives + remboursement abonnement transport en commun à hauteur de 75%

Merci de candidater avant le 30 avril sous la référence 13483