Assistant(e) de vie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 2 Mois

Durée de travail

temps partiel - 18H Au domicile d’un particulier (temps partiel - 18H Au domicile d’un particulier)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Horaire de 13.73 Euros à 17.72 Euros

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Description de l'offre

Temps de travail hebdomadaire : 18h par semaine

Lundi, Mardi : 15h30 / 17h

Jeudi : 16h / 17h et 19h / 20h15

Vendredi : 15h30 / 17h et 19h / 20h15

Samedi : 8h30 / 9h30 ; 12h / 13h ; 15h30 / 17h et 19h / 20h15

Dimanche : 8h30 / 9h30 ; 11h30 / 13h ; 15h30 / 17h et 19h / 20h15



Rémunération horaire : 14.18€ Brut par heure; 17.72€ Brut par heure Dimanche et jours fériés


Type de poste : CDD du 4/07 au 21/08


Secteur : Montplaisir

Etre véhiculé (peu de transport en commun le week-end)

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de vie au domicile des particuliers pour un de nos particulier-employeur.

Vous travaillerez directement avec des particuliers employeurs, jouant un rôle clé dans l'amélioration de leur quotidien, favorisant leur bien-être et leur maintien à domicile.

Les missions du poste :

Selon les consignes du particulier - employeur, les activités consistent principalement à :

Effectuer et /ou accompagner l'employeur dans :

- les activités sociales et/ou de loisirs
- les courses
- les tâches ménagères : par exemple entretenir les espaces de vie (intérieurs et extérieurs), par exemple nettoyer les sols, les meubles, les objets, les vitres, les sanitaires, les terrasses, s'occuper de la literie
- l'entretien du linge
- la préparation de repas courants : par exemple préparer un repas de tous les jours
- les tâches administratives courantes : par exemple la gestion du courrier, de documents et leur classement

Réaliser à la place de l'employeur la préparation de repas spécifiques : par exemple semi-liquide ou liquide, sans sel, sans sucre, sans apport de matière grasse

Assister :

- l'employeur dans la prise des repas : par exemple, installer correctement l'employeur, préparer la table, couper les aliments, utiliser le cas échéant les matériels d'aide à l'alimentation (cuillère spécifique, bol.)

- l'employeur lors de ses transferts et déplacements à l'intérieur ou à l'extérieur du domicile : par exemple pour se relever d'une chaise, descendre un escalier, traverser une rue,

Utilisation d'un lève-malade

- l'employeur lors de l'habillage : par exemple passer de la tenue de jour à la tenue de nuit et inversement
- une tierce personne (professionnel de santé, aidant familial) dans la réalisation des soins d'hygiène corporelle

En choisissant de travailler auprès d'un particulier - employeur, vous bénéficierez de plusieurs avantages significatifs :

- Flexibilité d'Horaire : Vous avez la liberté de convenir des horaires avec les particuliers employeurs, offrant une flexibilité adaptée à vos besoins.

- Relation Directe : Travailler directement chez les particuliers favorise une relation de confiance.
- Personnalisation des Services : Vous adaptez vos services selon les besoins spécifiques de chaque foyer, rendant votre travail plus enrichissant.
- Autonomie : Vous gérez de manière autonome vos missions, organisant vos tâches de manière indépendante.
- Impact Positif : Votre contribution a un impact direct sur le bien-être des bénéficiaires, améliorant leur quotidien.


Profil recherché :

* Qualités et compétences requises : *
Empathie et sens de l'écoute pour accompagner au mieux les personnes fragilisées.
* Patience et bienveillance dans les interactions quotidiennes.
* Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de chaque particulier-employeur.


* Expérience requise : *
Une première expérience significative dans l'accompagnement de personnes fragilisées serait un atout.