CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT SYNDICAL (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Gestion administrative du courrier
• Planification des tâches et gestion des priorités
• Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
• Assurer un accueil téléphonique

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Gestion PME PMI
• Bac+2 ou équivalents Exigé
  Secrétariat assistanat direction

Description de l'offre

La Coordination Rurale Grand-Est, syndicat agricole 100% agriculteurs, est engagée depuis sa création dans la défense des intérêts des agricultrices et agriculteurs du territoire.
Au sein d'une équipe d'élus dynamiques, vous aurez à cœur de les aider à défendre toutes les productions et modes de production que pratiquent les agriculteurs dans les départements.
Rendre service à tous les agriculteurs et agricultrices sera votre mission, en lien étroit avec le Président et les Élus.

Au sein d'un poste épanouissant au niveau professionnel et humain, vos missions seront :
- La gestion quotidienne du bureau, appels, courriers, courriels, comptes rendus et retours aux élus ;
- Les relations avec l'administration d'État et les collectivités territoriales ;
- La communication avec les partenaires publics et privés ;
- La tenue des conseils d'administration et de l'assemblée générale ;
- L'élaboration et la rédaction de communiqués de presse, journal trimestriel ;
- L'organisation des différentes actions syndicales et de promotion de l'agriculture départementale.

Pourquoi nous rejoindre :
- La diversité des missions.
- L'autonomie sur la gestion et l'organisation de vos tâches.
- Le sens et la bienveillance de votre métier.
- Votre écoute et votre accompagnement auprès des agriculteurs.
- Être l'interface directe entre les agriculteurs et les élus.
- Le travail en milieu rural.

Vous êtes :
- Titulaire d'un Bac +2 gestion, administration.
- Une première expérience en tant qu'assistant de direction serait un atout.

Vos compétences :
- Maîtrise de l'outil bureautique (Word, Excel, Libre Office, Publisher), du web, des réseaux
sociaux et de l'orthographe.
- Organisé, rigoureux, discret.
- Une bonne présentation, la qualité de votre expression orale et écrite feront la différence.
- L'attrait pour le secteur agricole sera un vrai plus.

Conditions :
- CDI à temps complet à pourvoir dès que possible.
- Rémunération 24 k€ à 26 k€ annuel + Titres restaurant + Mutuelle attractive
- Télétravail ponctuel possible
- Prévoir des déplacements en région Grand-Est.