Chargé / Chargée de communication (H/F)
Offre publiée le 03/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- selon grille
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- MAIRIE
- Secteur d'activité
- Administration publique générale (Code NAF 84.11Z)
Lieu de travail
39 - ST CLAUDE (Code postal 39200) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- Concevoir des supports de communication audiovisuels
- Rédiger le contenu d'un support de communication
Formations nécessaires
-
Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
Information - Communication numérique
Description de l'offre
Missions
Participation à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité : valorisation de son image et information de la population
Organisation d'actions de communication et de relations publiques
Conception et/ou réalisation de produits de communication
Recueil, analyse et traitement de l'information
Assistance et conseil auprès des services de la collectivité
Gestion administrative et budgétaire
Compétences
Qualités rédactionnelles
Connaissance des règles typographiques, de la chaine graphique
Elaborer des supports de communication
Rédiger des communiqués, articles, dossiers
Constituer une revue de presse, archiver
Conseiller les services dans leurs choix de support et actions de communication
Assurer l'actualisation et la mise à jour du site Internet, suivre la messagerie
Elaborer des cahiers des charges pour des prestations de services + suivi de marchés
Lettre manuscrite et CV à transmettre avant le 02/05/2025 à :
Monsieur le Maire de Saint-Claude
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 190PHBR
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de communication (Code ROME : E1112)
Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de communication
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.