Hôte/Hôtesse d'animation H/F

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Offre publiée le 02/04/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
temps partiel - 24H Autre (temps partiel - 24H Autre)
Expérience
Débutant accepté - expérience appréciée en animation
Salaire
Horaire de 11.88 Euros
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
BURGER KING
Secteur d'activité
Restauration de type rapide (Code NAF 56.10C)

Lieu de travail

52 - CHAUMONT (Code postal 52000) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Gestion des relations clientèle
  • Planification d'événements
  • Animation de groupes
  • Techniques de communication
  • Concevoir une animation événementielle
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Identifier les attentes du public et l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
  • Évaluer la satisfaction des participants après chaque session
  • Connaissances en communication et marketing
  • Bon relationnel
  • Techniques d'animation
  • Organisation d'évènements

Description de l'offre

Dans le cadre de notre développement, vous venez étoffer notre équipe en développant l'animation d'évènements au sein du restaurant, ainsi que le partenariat et la communication de l'enseigne sur le secteur.

Vous préparez et animez des anniversaires et autres évènements au sein du restaurant : préparatifs, animations, gestion de stocks et développement marketing et communication auprès de notre clientèle et partenaires.

Vous développez le partenariat de l'enseigne et allez à la rencontre des partenaires locaux.

Vous assurez également l'accompagnement de notre clientèle dans le cadre de la prise de commande sur les bornes, conseils, animations diverses et orientation dans l'espace restauration.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 190MRJG

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Animateur / Animatrice en site de divertissement (Code ROME : G1223)

Autre appellation de l'offre : Animateur / Animatrice en site de divertissement

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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