Responsable Brico (H/F)

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Offre publiée le 28/03/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
39H Autre (39H Autre)
Expérience
2 An(s) - sur le même poste
Salaire
selon le profil
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
L'AIGLE DISTRIBUTION
Secteur d'activité
Hypermarchés (Code NAF 47.11F)

Lieu de travail

61 - ST SULPICE SUR RISLE (Code postal 61300) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • Élaborer une stratégie commerciale
  • Superviser la gestion d'une entité commerciale

Formations nécessaires

  • Bac ou équivalent Exigé
    Commerce

Description de l'offre

Vous serez rattaché au directeur et aurez pour mission :

GESTION :
Gestion commerciale :
- Assurer la gestion commerciale du Rayon Brico (CA, rentabilité, marge, RDV Fournisseurs)
- Participer au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de vente et des produits
- Organiser des rayons (implantations, actions de promotions, mise en œuvre d'opérations commerciales)
Gestion des commandes :
- Etre à l'initiative des commandes et centralise les demandes
- Réceptionner et contrôle les livraisons (occasionnel)
Gestion des stocks :
- Veiller à une bonne gestion des stocks
- Anticiper et signale les ruptures de stock
- Participer aux inventaires

MANAGEMENT :
Gestion du personnel :
- Suivre l'intégration des nouveaux salariés
- Etre le référent de son équipe
- Gérer les absences
- Animer et motiver son équipe en fonction des objectifs fixés par la direction
- Participer à la bonne ambiance au sein de son équipe

En fonction des résultats vous percevrez une participation, un intéressement et une prime annuelle.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 190HJPG

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Directeur / Directrice de magasin (Code ROME : D1504)

Autre appellation de l'offre : Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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